45 Ofertas de Gestión de Facturas en Mexico

Se buscan profesionales con experiencia en implementación y mejora de soluciones de gestión de facturas.

• Mejorar la eficiencia en la gestión de facturas para nuestros clientes.
• Conocer y analizar los procesos del cliente relacionados con la gestión de facturas.
• Configurar y parametrizar las funcionalidades según los requerimientos del negocio.
• Colaborar con equipos funcionales y técnicos para garantizar una correcta integración con otros módulos SAP.
• Documentar soluciones y buenas prácticas.

• Mínima 3 años de experiencia como consultor SAP VIM.
• Conocimiento de otros módulos de SAP.
• Experiencia en proyectos de implementación o roll-out de SAP VIM/OpenText.
• Habilidad para trabajar en equipo y con clientes.

Deberás contar con capacidades de análisis, resolución de problemas y liderazgo para alcanzar metas estratégicas.

• Oportunidad de crecimiento profesional.
• Formación continua con certificaciones técnicas.
• Plataforma gratuita de idiomas.
• Evaluaciones anuales con planes de carrera personalizados.

En una organización líder en almacenamiento refrigerado, estamos buscando a un gerente de operaciones para la implementación y consolidación de un nuevo almacén en El Salto, Jalisco.

Este profesional se encargará de asegurar que las operaciones en ambientes de congelación se desarrollen con eficiencia, seguridad, calidad y rentabilidad.

• Supervisar las operaciones del almacén: entradas, procesos operativos y salidas.
• Controlar inventarios, productividad, cumplimiento normativo y nivel de servicio.
• Gestionar un equipo operativo de 30 a 40 personas.
• Coordinar la planeación operativa según requerimientos del cliente.
• Dar seguimiento a indicadores y procesos en sistemas como SAP, WMS y Excel.
• Ser enlace directo con clientes, garantizando atención, solución y mejora continua.
• Reportar resultados semanales a Dirección y colaborar con áreas internas como sistemas, mantenimiento, compras y RH.

• Mínimo 3 años de experiencia en operación logística dentro de CEDIS.
• Conocimiento general de la cadena de suministro.
• Manejo de sistemas WMS y normativas TIF.
• Excel intermedio.
• Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (6-2, 2-10, 10-6).
• Perfil adaptable, orientado a resultados, proactivo y con alta capacidad para operar en entornos con alta demanda.

Ubicación: El Salto, Jalisco.

Horario: Turnos mixtos (24/7)

Prestaciones de ley + superiores; fondo de ahorro, vales de despensa, seguro de muerte accidental, asesoría nutricional y psicológica gratuita.

Objetivo del Puesto

Buscamos un Especialista en Gestión de Recursos Hídricos para apoyar la implementación de nuestra estrategia hídrica y garantizar el cumplimiento de nuestros indicadores de desempeño.

Responsabilidades del Puesto

• Gestiona la recolección, consolidación y análisis de datos hídricos de todas las diferentes unidades operativas.
• Realiza seguimiento al mapeo de capacidades de tratamiento de agua.
• Genera reportes centrales y regionales sobre los indicadores de desempeño hídricos.
• Ofrece soporte a la medición de riesgos hídricos de la empresa.
• Monitorea riesgos hídricos en las plataformas de Figbytes y Waterplan.
• Prepara reportes y presentaciones, brindando soporte en investigaciones y análisis.
• Comunica temas relacionados con agua y campañas de concientización.
• Ofrece asistencia al seguimiento de iniciativas sociales y cadena de valor relacionadas con agua.

Habilidades y Conocimientos Requeridos

• Escolaridad: Estudiante activo/a de últimos semestres de carreras de Ingeniería en Desarrollo Sostenible, Química, Ambiental, Biotecnología o afín.
• Inglés avanzado.
• Excel y PowerPoint avanzado.
• Deseable: Power BI.
• Deseable: Power Query y Power Pivot en Excel.
• Analítico.
• Proactivo.

Ventajas Laborales

En Sigma , promovemos la originalidad y reconocemos el valor único de cada persona. Ofrecemos igualdad de oportunidades sin discriminación por afiliación política, cultura, edad, embarazo, estado civil, género, nacionalidad, nivel socioeconómico, maternidad, paternidad, religión, orientación sexual, origen étnico o tipo de discapacidad.

Nuestra Comunidad

Únete a una comunidad diversa y global de más de 60 nacionalidades en 4 continentes.

Requerimos un/a profesional con experiencia en Recursos Humanos y SAP para gestionar la información de personal, mantener la estructura organizativa y realizar liquidaciones de nómina.

Las principales funciones incluyen:

• Mantener actualizada la base de datos de personal garantizando la fiabilidad y exactitud de la información.
• Ejecutar tareas relacionadas con la Administración de Personal en SAP, incluyendo el mantenimiento y actualización de la información.
• Gestionar las bases de datos corporativas de RRHH y realizar informes periódicos sobre los mismos.
• Liquidar nóminas y realizar cálculos de finiquitos y liquidaciones.
• Cumplir con los requisitos establecidos por la ley laboral y realizar el seguimiento al plan de formación establecido por la empresa.

Titulación requerida: Licenciatura en Administración de empresas, Relaciones Laborales o Industrial.

Experiencia mínima de 3 años como Líder de Nómina SAP / Generalista de Recursos Humanos.

Conocimientos imprescindibles:

• Ley Federal de Trabajo.
• Regulaciones normativas en seguridad social y nómina de personal.
• Manejo avanzado de SAP.
• Excel intermedio.
• Manejo Office.

Ser capaz de viajar a nivel regional. Disponibilidad completa.

Se ofrece:

• Contrato indefinido.
• Jornada completa.
• Posibilidad de crecimiento profesional en una empresa innovadora.