27,280 Empleos en Tlajomulco

Role: Java Full Stack

Location: Hybird - GDL (3 Days at the office)

Key Skills: Java, Angular, Spring boot

Fulltime Permanent Position with HCLTech

Skills Requirement:

• 5+ years of overall experience.
• 5 years as Full Stack Java + Soap services, API and Spring
• Strong Angular Experience
• Experience with eCommerce, restaurant, and/or wholesale food distribution industries.
• Experience on any cloud (AWS, Azure, GCP, etc.)
• Good knowledge on SQL and database
• Integration/Middleware
• Experience in eCommers is a PLUS but not a must

Nice to have

• Experience in cloud environment
• Kafka or similar data streaming
• ETL tools

We offer:

• Direct Hiring, 100% payroll schema
• Benefits above law (Major and minor medical insurance, saving fund, grocery coupons, 12 days vacations)
• Convenient office locations
• Great work environment
• Flexible dress code
• Multicultural environment
• Share your CV in English.
• Education Benefits

If you´re interested please send your English resume to

Dollarcity sigue rompiendo esquemas en el mundo del retail Con nuestro innovador modelo de negocio hemos logrado aperturar más de 600 tiendas en 6 países de la región agregándole valor a nuestros clientes y acercándonos cada vez mas a nuestra visión de llegar a toda Latinoamerica.

Únete a Dollarcity y forma parte de un equipo de primer nivel, en donde nuestro ADN #TodoTerreno nos permite enfrentarnos a los desafíos diarios con agilidad, dinamismo y compromiso.

Como Gerente de Tienda

Serás el responsable de gestionar la correcta ejecución de los procesos en sala de venta incluyendo: Procesos en caja, manejo de inventario, abastecimiento, limpieza, atención al cliente interno y externo, manejo del recurso humano, entre otras responsabilidades administrativas. Tu misión será planificar el manejo de la tienda y brindarle la dirección al equipo para que la experiencia de nuestros clientes será la idónea, asegurando la correcta ejecución de los procesos que velan por el cumplimiento de los estándares operativos requeridos por la compañía.

¿Qué necesitas para ser exitoso?

• Licenciatura completo y certificada.

• Experiencia laboral en el sector retail

• Manejo de computación.

• Energía, orientación al servicio al cliente y habilidad numérica.

• Disponibilidad para atender horarios rotativos y movilidad.

Al ser parte de Dollarcity

• Generarás impacto en el negocio, aportando a la rápida expansión de una compañía regional reconocida en el mundo del retail.

Technical:

• AWS experience in Dev_Secops
• Need more AWS native experience (Security + Infrastructure
• IAM, Organizations, KMS, Cert Manager, Parameter store, SSM/Systems Manager, Secrets Manager, Guard duty, Inspector, Access Analyzer, Cloud watch, Cloud Trail, Security Hub, Lambda/Serverless
• Need IAC experience (TF and/or Cloud Formation)
• IDP/IAM Integration Exp (OKTA, Azure AD)
• 3rd Party Integrations: Elastic (ELK), Datadog, ServiceNow, Slack, Prisma Cloud
• Advanced knowledge of Amazon Guard Duty and Inspector.
• Monitor the logs and address the issues that aren't captured by the SOC team as that is not that high on security and highlight
• Perform alert triage and remediation, as well as incident response and drive resolution
• Monitor the misconfigurations and security issues.
• Strong Troubleshooting experience

Non-Technical:

• Strong communication skills working with users across globe on Information Security best practices for privileged management

Greeter/Analista

Guadalajara, Mexico

Dependiendo del rol asignado, los Greeter/Analista realizan las tareas que se enumeran a continuación. El Greeter/Analista puede rotar entre centros de trabajo (CAS - Centro de Atención a Solicitantes) (DSC u OFC) dependiendo de si el país tiene tales instalaciones y considerando la distancia entre estos.

Cuando se trabaja en un proyecto, un Greeter/Analista realizará las siguientes tareas:

• Proporciona información sobre el procesamiento de solicitudes en el área de espera, información específica sobre la visa.
• Los Greeter/Analistas pueden trabajar fuera del edificio del proyecto o dentro del área de espera de la sección consular.
• Coordina la fila de solicitantes en bloques, de acuerdo con la hora de sus citas.
• Asegura que el tiempo de espera se mantenga al mínimo, si los solicitantes tienen limitaciones físicas o mentales, con alguna discapacidad, embarazadas o ancianos.
• Responde preguntas de rutina de manera profesional y eficiente de los Solicitantes que visitan el CAS
• Utilizar el equipo suministrado por GDIT, acomoda y facilita la entrada y movimientos a través de las áreas designadas en el CAS.
• Cuando corresponda, los Greeter/Analistas imprimirán y pegarán una etiqueta con un código de barras en la parte posterior del pasaporte del solicitante después de registrar a los solicitantes en el sistema utilizando un dispositivo electrónico como una tableta.
• Verifica la documentación del solicitante para asegurarse de que esté completa y en orden adecuado para facilitar la entrevista.
• Identifica deficiencias u omisiones en los documentos de solicitud de visa e informa adecuadamente al Solicitante.
• Preparar los documentos para ser recogidos por el proveedor de mensajería. Esto incluye recibir pasaportes, verificar los pasaportes con el manifiesto y alertar al OM sobre cualquier discrepancia.
• Ayuda a organizar el correo del GSS ya debidamente examinado por la sala de correo del CAS en la sección consular bajo su supervisión durante las horas no relacionadas con la entrevista.
• Distribuye información/materiales consulares aprobados en el CAS antes de la entrevista del Solicitante y ejecuta estudios de eficiencia del flujo de trabajo mediante la entrega de tarjetas con números a los Solicitantes a medida que se mueven a través de las diversas secciones dentro del CAS.
• Usa el uniforme proporcionado por GDIT.
• Acude con el uniforme limpio y pulcro.
• Se adhiere a las normas de seguridad establecidas por el CAS y GDIT.
• Esta alerta de cualquier evidencia de fraude e informa estos casos inmediatamente a la administración de GDIT.
• Recibir capacitación y adquirir conocimientos en áreas relacionadas con el servicio de información consular, según lo considere necesario el Gerente de Órdenes de Trabajo o el Gerente de Operaciones.
• Opera, asegura y mantiene en buen estado el equipo de cómputo y recursos electrónicos asignados.
• Participa en la capacitación trimestral de GDIT Greeter Security & Fraud Prevention.
• Otras funciones que le asignen el Gerente de Órdenes de Trabajo o el Gerente de Operaciones.

Al trabajar en un OFC, un Greeter/Analista realizará las siguientes tareas:

• Captura datos biométricos de los Solicitantes, incluidas 10 huellas dactilares y una imagen digital, utilizando el equipo y el software proporcionados por GDIT.
• Actualiza el sistema de seguimiento biométrico después de que cada Solicitante sea atendido
• Realiza pruebas diarias de control de calidad de los equipos utilizados para recopilar información biométrica.
• Implementa y sigue el proceso establecido de escalamiento en caso de cualquier falla durante la prueba de control de calidad del equipo.
• Responde preguntas de rutina de los solicitantes que visitan el OFC de una manera profesional y eficiente.
• Procesa diariamente los pasaportes recibidos verificando los pasaportes en el sistema de GDIT, colocándolos en sobres, imprimiendo etiquetas y colocando estas etiquetas en los sobres correspondientes para que los solicitantes los recojan en la OFC o para que los recoja el proveedor de mensajería para que se distribuyan en su red.
• Garantiza un alto grado de precisión en el procesamiento y la gestión de pasaportes para evitar la pérdida o el mal manejo de pasaportes.
• Entrega los pasaportes a los solicitantes que vienen a la OFC para recoger sus pasaportes.
• De acuerdo con las instrucciones proporcionadas por GDIT, verifique la identificación de los Solicitantes que se presenten en la OFC para recoger sus pasaportes y documentos relacionados.
• Recibe los pasaportes que dejan los solicitantes y documentos relacionados en la OFC.
• De conformidad con las instrucciones proporcionadas por GDIT, prepara los pasaportes y documentos recibidos de los solicitantes en la OFC para su entrega a la Misión.
• Administrar el inventario de pasaportes y documentos relacionados en la OFC; bloquear pasaportes y documentos relacionados en cajas fuertes mientras se almacenan para su recogida por los Solicitantes o entrega.
• De acuerdo con las instrucciones proporcionadas por GDIT, se comunica con los Solicitantes por teléfono o correo electrónico para recordarles que recojan sus pasaportes en la OFC.
• Preparar los pasaportes no recogidos que hayan sido retenidos en la OFC durante 30 días para su entrega de regreso a la Misión siguiendo las instrucciones proporcionadas por GDIT.
• Usa el uniforme proporcionado por GDIT.
• Acude con el uniforme limpio y pulcro.
• Se adhiere a las normas de seguridad establecidas por GDIT.
• Esta alerta a cualquier evidencia de fraude e informe estos casos inmediatamente a la administración de GDIT.
• Recibe capacitación y adquiere conocimientos en áreas relacionadas con la información consular según lo considere necesario el Gerente de Orden de Trabajo o el Gerente de Operaciones.
• Opera, asegura y mantiene en buen estado el equipo de cómputo y recursos electrónicos asignados
• Participar en la capacitación trimestral de GDIT Greeter Security & Fraud Prevention.
• Otras funciones asignadas por el Gerente de Orden de Trabajo o el Gerente de Operaciones.

El personal puede rotarse periódicamente entre diversas funciones y esferas a fin de recibir capacitación cruzada de todas las funciones de apoyo.

Calificaciones de Greeter:

Cualificaciones básicas:

● Diploma de bachillerato.

● Experiencia en servicio al cliente al menos 1 año preferido, pero no requerido.

● Dominio básico de inglés para conversar.

● Experiencia con equipos de cómputo y/o tabletas.

● Apariencia y comportamiento profesional.

● Excelentes habilidades de comunicación.

Otras cualificaciones:

● Orientado al servicio al cliente.

● Capacidad para trabajar eficazmente bajo presión y en un entorno cambiante.

● Habilidades analíticas y de resolución de problemas.

● Capacidad para trabajar en equipos grandes.

● Capacidad para trabajar en diversas condiciones climáticas (interior o exterior).

¡Únete a nuestro equipo en Group KPS!

(En Guadalajara)

Estamos en búsqueda de un Key Account Manager (KAM) para nuestro canal dermocosmético, enfocado en posicionar nuestra marca Alux , especializada en productos de alto valor para el cuidado de la piel, la estética médica y el bienestar dermatológico.

Si cuentas con experiencia en el área comercial en canales derma y quieres ser parte de una empresa en expansión, ¡te estamos buscando!

Objetivo:

Desarrollar, gestionar y fortalecer relaciones estratégicas con cuentas clave en el canal dermocosmético para posicionar y comercializar la marca Alux , especializada en productos de alto valor para el cuidado de la piel, estética médica y bienestar dermatológico.

Responsabilidades principales:

• Diseñar e implementar estrategias comerciales para introducir la marca Alux en el mercado.
• Prospectar y negociar con clínicas dermatológicas, consultorios de medicina estética, farmacias especializadas, spas médicos y tiendas de cuidado personal.
• Posicionar la marca Alux como referente en innovación y calidad dentro del segmento derma.
• Desarrollar estrategias comerciales a medida por cliente, considerando precios, promociones y materiales de apoyo.
• Coordinar activaciones, capacitaciones y eventos con el equipo de marketing para impulsar la prescripción y venta de los productos.
• Generar forecast de ventas, reportes de resultados y propuestas de mejora por cliente o zona.
• Establecer relaciones con profesionales de la salud como dermatólogos, médicos estéticos y cosmetólogos, promoviendo el uso técnico y especializado de los productos.
• Monitorear la competencia, tendencias del mercado y comportamiento del consumidor en el segmento premium de cuidado de la piel.
• Asegurar la correcta ejecución en punto de venta y el posicionamiento visual de la marca.

Requisitos:

Escolaridad: Licenciatura en áreas comerciales, Mercadotecnia, Administración, Negocios, Química Cosmética, Cosmetología o afines.

Experiencia:

• Mínimo 3 años en ventas o gestión de cuentas clave dentro del sector derma, dermocosmético o estética médica.
• Experiencia con marcas premium de cuidado de la piel, productos dermatológicos o tecnología estética (deseable).
• Relación previa con consultorios y clínicas dermatológicas es altamente valorada.

Conocimientos deseables:

• Conocimiento de activos dermatológicos, tipos de piel, y protocolos estéticos.
• Estructura comercial de canales especializados en cuidado de la piel.
• Uso de CRM y análisis de indicadores comerciales.
• Familiaridad con regulaciones COFEPRIS para productos cosméticos o dermocosméticos.

Habilidades clave:

• Excelente comunicación y habilidad para presentar productos técnicos.
• Negociación estratégica y enfoque comercial.
• Autonomía, organización y orientación a resultados.
• Facilidad para establecer relaciones con profesionales del área médica y estética.
• Puntualidad y responsabilidad.

Ofrecemos:

• Sueldo base competitivo + esquema de comisiones/bonos por resultados.
• Oportunidad de crecimiento con una marca propia en expansión dentro del sector premium.
• Herramientas de trabajo (viáticos, laptop, celular, materiales de promoción).
• Desarrollo profesional continuo y excelente ambiente laboral.

¿Te interesa formar parte de un proyecto con alto potencial de crecimiento?

¡Postúlate y sé parte de Group KPS!

The ideal candidate loves talking to people and proactively solving issues. You will be responsible for converting customers into passionate evangelists

Responsibilities

• Communicate with customers via phone, email and chat
• Provide knowledgeable answers to questions about product, pricing and availability
• Work with internal departments to meet customer's needs
• Data entry in various platforms

Qualifications

• At least 1 - 3 years' of relevant work experience
• Excellent phone etiquette and excellent verbal, written, and interpersonal skills
• Ability to multi-task, organize, and prioritize work

HCLTech is a global technology company, home to more than 223,000 people in 60 countries, delivering industry-leading capabilities centered around digital, engineering, cloud and AI, powered by a broad portfolio of technology services and products. We work with clients across all major verticals, providing industry solutions for Financial Services, Manufacturing, Life Sciences and Healthcare, Technology and Services, Telecom and Media, Retail and CPG, and Public Services. Consolidated revenues as of 12 months ending September 2024 totaled $13.7 billion.

Adobe Experience Manager (AEM) Full Stack Developer

Full Stack AEM is preferred for both roles but if not, we are ok with one backend and one front end as well.

Required Skills & Experience

• 5+ years of hands-on AEM development experience

• Expertise in AEM Core Concepts: Sling, JCR, OSGi, Sightly/HTL

• Proficiency in front-end technologies: HTML5, CSS3, JavaScript (ES6+), and SPA frameworks

• Solid grasp of back-end practices: Sling Models, Custom Services, AEM Dispatcher rules

• Experience with Adobe Target: activity creation, audience targeting, reporting and optimization

• Hands-on experience with AEM Forms: adaptive forms, form data models, workflows

• Familiarity with AEM Cloud Service architecture and CI/CD pipelines

• Understanding of web security, including CSP, input validation, and authentication protocols

• Strong debugging skills and performance optimization mindset

About the Role

We are seeking an Experienced Full Stack Developer to join our team and contribute to the growth of our enterprise-grade veterinary management platform. The ideal candidate is passionate about building user-friendly applications, with a proven track record in both front-end and back-end development. You will collaborate closely with design and product teams to implement new features, optimize performance, and ensure seamless functionality across the platform.

Key Responsibilities:

Backend Development

• Enhance and maintain our GraphQL API (FastAPI + Strawberry).
• Manage PostgreSQL databases with Peewee ORM (schema migrations, optimization).
• Develop and maintain Prefect-based workflows for automation.
• Build integrations with PIMS (Impromed, Avimark, Cornerstone, EzyVet), Stripe, and
• communication services.
• Implement secure authentication (OAuth 2.0, ACLs, multi-tier systems).
• Develop WebSocket-based real-time features.

Frontend Development

• Build responsive React/Vue.js dashboards for administration and analytics.
• Develop intuitive booking flows for pet owners with real-time availability.
• Ensure mobile responsiveness and optimal UX/UI.
• Implement GraphQL client integrations (Apollo/Relay).
• Deliver live UI updates via WebSockets.
• DevOps & Deployment
• Use Docker for containerization and deployment.
• Maintain CI/CD pipelines with automated testing and code quality checks.
• Implement monitoring, logging, and performance tracking.

Required Technical Skills:

Backend Expertise

Python 3.9+, FastAPI (2+ years), async/await.

GraphQL with Strawberry or similar.

PostgreSQL + SQL optimization, Peewee ORM (or SQLAlchemy).

REST API design, WebSockets, OAuth 2.0 & JWT.

Docker deployment.

Frontend Expertise

• JavaScript/TypeScript (ES6+), React or Vue.js (3+ years).
• GraphQL clients (Apollo, Relay).
• Redux/Vuex/Zustand for state management.
• CSS/SCSS, responsive design, Webpack/Vite.
• Testing (Jest, Cypress, Playwright).
• Additional Requirements
• Git workflows, Linux/Unix proficiency.
• API documentation, database migrations.
• Unit, integration, and E2E testing.

Preferred Domain Knowledge:

• Healthcare or veterinary industry.
• SaaS, multi-tenant systems, appointment scheduling.
• PCI compliance, HIPAA or similar regulations.
• Payment integrations (Stripe).

Experience Requirements:

• 5+ years in full stack development.
• 3+ years in Python backend development.
• 3+ years with modern frontend frameworks.
• 2+ years with GraphQL APIs.
• SaaS / multi-tenant platform experience.
• Agile/Scrum methodology exposure.
• Production deployment and maintenance.

Daily Activities:

• Translate product requirements into technical solutions.
• Write clean, maintainable, well-tested code.
• Participate in code reviews & architectural discussions.
• Debug production issues and optimize performance.
• Enhance GraphQL resolvers and database models.
• Build responsive, intuitive UI components.
• Troubleshoot external API integrations.
• Engage in agile ceremonies (standups, sprint planning, retrospectives).

ENGLISH LEVEL: ADVANCED OR NATIVE (MUST)

Hiring Details:

• Work Type: Hybrid On-site
• City: Guadalajara, Jalisco, Mexico
• Salary Range: 75 to 100 k MXN per month + Sign-in bonus
• PTO
• Relocation bonus
• YOE: 3 to 5 years of experience as a Full Stack Engineer
• Employment Type: Full Time

If you are interested in applying, please send your CV in English to , mentioning the name of the position you are applying for in the subject of the email. In the body of the email, please include the following information:

• Salary expectations
• Availability for interview
• Availability to join the team

Job Summary:

As a Site Reliability Engineer, you will be responsible for ensuring the reliability, availability, and performance of our systems and services. You will work closely with development and operations teams to design, implement, and maintain scalable and efficient infrastructure. Your role will involve automating processes, monitoring system health, and responding to incidents to minimize downtime and improve user experience.

Qualifications and Skills Required:

• Proven experience in a Site Reliability Engineering, DevOps, or similar role.
• Strong knowledge of cloud computing platforms (AWS).
• Proficiency in scripting and programming languages (e.g., Python, Go, Bash).
• Familiarity with monitoring and logging tools (e.g., Prometheus, Grafana, ELK stack).
• Experience with containerization and orchestration tools (e.g., Docker, Kubernetes).
• Excellent problem-solving skills and the ability to work under pressure.
• Strong communication and collaboration skills.

Key Responsibilities:

1. System Monitoring and Incident Response:

• Monitor system performance and availability using various tools and dashboards.
• Respond to incidents and outages, performing root cause analysis and implementing corrective actions.
• Develop and maintain incident response playbooks in ANSIBLE automation platform.

2. Performance Optimization:

• Analyze system performance metrics and identify areas for improvement.
• Implement performance tuning and optimization strategies to enhance system efficiency.

3. Collaboration and Communication:

• Work closely with development teams to ensure that new features are designed with reliability in mind.
• Collaborate with cross-functional teams to improve system architecture and design.

4. Documentation and Reporting:

• Maintain comprehensive documentation of systems, processes, and procedures.
• Generate reports on system performance, incidents, and reliability metrics.

5. Continuous Improvement:

• Participate in post-mortem reviews and contribute to a culture of continuous improvement.

Stay updated with industry trends and best practices in site reliability engineering.

About Tata Consultancy Services:

Tata Consultancy Services (TCS) (BSE: , NSE: TCS) is a digital transformation and technology partner of choice for industry-leading organizations worldwide. Since its inception in 1968, TCS has upheld the highest standards of innovation, engineering excellence and customer service.

Rooted in the heritage of the Tata Group, TCS is focused on creating long term value for its clients, its investors, its employees, and the community at large. With a highly skilled workforce of over 607,979 consultants in 55 countries and 180 service delivery centres across the world, the company has been recognized as a top employer in six continents. With the ability to rapidly apply and scale new technologies, the company has built long term partnerships with its clients – helping them emerge as perpetually adaptive enterprises. Many of these relationships have endured into decades and navigated every technology cycle, from mainframes in the 1970s to Artificial Intelligence today.

TCS sponsors 14 of the world’s most prestigious marathons and endurance events, including the TCS New York City Marathon, TCS London Marathon and TCS Sydney Marathon with a focus on promoting health, sustainability, and community empowerment. TCS generated consolidated revenues of US $30 billion in the fiscal year ended March 31, 2025.