806 Empleos en Toluca

Responsabilidades:

•Atender e incrementar la cartera de clientes asignada a la Sucursal.

•Colocación y captación de productos financieros, Créditos Auto, Personales e Hipotecarios, Seguros, Captación, TDC, Cuentas.

•Prospección en mercado abierto.

•Realizar venta cruzada de los productos y servicios financieros.

Requisitos:

•Experiencia y gusto en ventas de productos financieros.

•Con deseos de hacer carrera dentro de Banca Afirme.

•Licenciatura económico-administrativas concluida.

•Gusto y experiencia en atención al cliente.

•Comerciales apasionados, dinámicos, proactivos, con excelente actitud de servicio.

•Buen historial crediticio indispensable

Nuestro Diferenciador:

•Sueldo base competitivo más excelente esquema de bonos mensuales.

•Prestaciones superiores y beneficios institucionales.

•Capacitación continua y plan de carrera.

Acerca del Puesto: Planear, organizar, dirigir, controlar y supervisar las actividades de calidad, previniendo fallas e informando a las áreas y departamentos involucrados, a través del desarrollo de normas, políticas, sistemas, procedimientos y estrategias, IATF-16949 o requerimientos específicos del cliente a fin de proporcionar al mercado productos de calidad.

Responsabilidades:

• Liderar el cumplimiento de los requerimientos de calidad (IATF-16949).
• Coordina la realización y seguimiento de las auditorías internas.
• Elaborar y actualizar las Descripciones del Puesto de la gerencia y de todas las posiciones de su área.
• Impartir cursos de capacitación relacionados con su área de especialidad al personal.
• Elaborar las Evaluaciones del Desempeño del personal que le reporta en forma directa y supervisar que las personas que se encuentran en segundo y tercer nivel elaboren las propias con sus jefes inmediatos.
• Todas las actividades que requiera el puesto deberán ser realizadas a través del estricto cumplimiento de los procedimientos y políticas establecidos por la empresa.
• Participar en la evaluación de aspectos e impactos ambientales, LPA’S y AMEF de seguridad cuando se le requiera.
• Comunicar y dar seguimiento a los avances del cumplimiento de objetivos y metas del sistema de Calidad y MASS relacionados con su área.
• Cumplir con los requerimientos del Sistema de calidad (IATF-16949) y MASS (ISO 14001 e ISO-45001) en sus versiones vigentes.
• Preparación y control del presupuesto del área de Calidad.
• Garantizar la consulta y participación de los trabajadores en la identificación de los peligros y control de los riesgos.
• Otorgar las facilidades necesarias a su personal a cargo que pertenezca a alguna brigada de seguridad, comisión de seguridad auditor MASS para que cumpla su rol dentro del Sistema de Gestión de Medio Ambiente, Seguridad y Salud.
• Promover la cultura de la seguridad con todo el personal a su cargo.

Calificaciones:

• +5 años mínimo como Gerente del área en la industria preferentemente automotriz.
• Licenciatura en Ingeniería Mecánica, Industrial, Mecatrónica y/o afín.

Habilidades Requeridas:

• Métodos de solución de problemas.
• Requisitos específicos de los clientes.
• Core Tools.
• Auditor IATF-16949 (Auditor líder deseable).
• Criterios de calidad.
• Portales de clientes.
• Minitab ó paquete estadístico.
• PSCR Básico.
• Habilidades de comunicación escrita y oral (español e inglés).

Boutiques El puerto de Liverpool está en búsqueda de Gerente de Boutique para nuestra próxima apertura de Disney Store en Galerías Metepec

Funciones principales

• Liderar y supervisar al equipo de ventas, garantizando el cumplimiento de metas comerciales y estándares de servicio al cliente.
• Asegurar que la experiencia en tienda transmita la magia de Disney, brindando un servicio excepcional y memorable a cada visitante.
• Administrar los recursos de la boutique: inventarios, manejo de caja, control de efectivo y reportes administrativos.
• Coordinar la correcta implementación de lineamientos de Visual Merchandising y campañas comerciales de la marca.
• Diseñar estrategias de venta y dinámicas que impulsen resultados y fomenten la conexión con los clientes.
• Reclutar, capacitar y desarrollar al personal de la boutique para fortalecer el talento y el compromiso del equipo.
• Dar seguimiento a indicadores clave de desempeño (ventas, rotación, satisfacción del cliente, etc.).
• Asegurar el cumplimiento de políticas, normas operativas y procedimientos corporativos.

¿Qué buscamos?

• Experiencia mínima de 2 años en posiciones de gerencia dentro del retail, preferentemente en boutiques.
• Conocimientos sólidos en ventas, atención al cliente y manejo de indicadores comerciales.
• Manejo de sistemas administrativos, preferentemente SAP .
• Liderazgo, orientación a resultados y habilidades para motivar equipos.
• Capacidad para organizar, priorizar y resolver incidencias operativas.
• Habilidad para conectar con clientes, crear experiencias únicas y realizar dinámicas en piso de venta.
• Actitud de servicio, enfoque en estándares de calidad y apego a normas.
• Disponibilidad para horarios rotativos, fines de semana y días festivos.

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo competitivo acorde a la posición.
• Esquema de bonos y comisiones por cumplimiento de objetivos.
• Prestaciones de ley y beneficios adicionales.
• Descuentos exclusivos en productos de la marca.
• Capacitación constante y oportunidades de desarrollo profesional.
• Un ambiente laboral mágico, dinámico y enfocado en brindar experiencias inolvidables.

Únete a nuestro equipo y vive la magia de Disney en cada día de trabajo, ¡te estamos esperando!

Acerca de la empresa

Empresa líder en la industria alimentaria con más de 30 años de experiencia en el mercado. Nos destacamos por nuestra calidad y compromiso con la seguridad alimentaria, ofreciendo productos de primera calidad a nuestros consumidores.

Requisitos del puesto

• Licenciatura en Medicina Veterinaria, Ing. en Alimentos, Ing. Quimico Alimentos.
• Mínimo 1 años de experiencia en normatividad del sector de productos cárnicos, lácteos, etc.
• Conocimientos empresas, entidades gubernamentales u organismos representativos del sector de de alimentos.

Responsabilidades del puesto

• Revisar textos legales y artes para el etiquetado de los productos para asegurar que el etiquetado de los productos cumpla con el marco regulatorio aplicable en las diferentes unidades de negocio.
• Responder las consultas de los integrantes de la cadena de valor, sobre información relacionada con el cumplimiento del marco regulatorio, para asegurar que los procesos de quienes consultan se adapten al marco regulatorio o desarrollen conforme al mismo.
• Realizar y/o dar seguimiento a trámites gubernamentales ante SADER, COFEPRIS, PROFECO.
• Comunicados y despliegues claros y completos para implementar los cambios del marco regulatorio.
• Respuesta de las consultas internas sobre cumplimiento del marco regulatorio en forma correcta, clara, completa y en tiempo adecuado, de acuerdo con lo que debe involucrarse ya sea gobierno u organismo representativo.

Ofrecemos:

• Prestaciones de Ley + Beneficios superiores
• Lunes a Viernes 8-6

FULTRA, corporativo dedicado a brindar soluciones al sector transportista a nivel nacional e internacional, se encuentra en búsqueda de:

Analista de Atracción de Talento

Requisitos para el puesto:

• Licenciatura terminada.
• Experiencia en reclutamiento operativo y administrativo.
• Experiencia en reclutamiento masivo.
• Proactividad y dinamismo.
• Trabajo en equipo.
• Inglés intermedio.
• Conocimiento plataformas de reclutamiento: OCC, LinkedIn, Computrabajo, Indeed, etc.

Responsabilidades del puesto:

• Reclutamiento de vacantes clave.
• Reclutamiento de posiciones locales y foráneas.
• Búsqueda especializada de candidatos.
• Seguimiento a proceso de reclutamiento de inicio a fin.
• Coordinación de entrevistas con jefes de vacantes.
• Aplicación y evaluación de filtros (Referencias laborales / Examen médico / Psicometría).
• Seguimiento a indicadores y reportes.

Prestaciones y beneficios adicionales:

• Sueldo atractivo.
• Prestaciones de Ley+.
• Fondo de ahorro 10%.
• Vales de despensa 10%.
• 30 días de aguinaldo.
• Seguro de vida.
• Bono trimestral.

Horario:

Lunes a viernes 8:30 am a 6:30 pm.

Descripción de la vacante

IMPORTANTE EMPRESA LIDER EN EL SECTOR DE ALIMENTOS

Requisitos del puesto

• Experiencia previa en reclutamiento de perfiles Operativos, Administrativos y Ventas.
• Habilidad en comunicación oral y escrita.
• Dominio de conceptos básicos de la Ley Federal del Trabajo (LFT).
• Dominio de Excel.
• Habilidad en solución de conflictos.
• Inteligencia emocional.

Responsabilidades del puesto

• Realizar el reclutamiento y selección de personal para diferentes áreas de la empresa.
• Gestion de altas y bajas de personal.
• Control de expedientes.
• Manejo de Indicadores.
• Implementación de estrategias de reclutamiento.
• Coordinar y llevar a cabo entrevistas de trabajo.
• Elaborar y publicar anuncios de empleo en diferentes medios.
• Realizar la revisión y análisis de perfiles de candidatos.
• Mantener actualizada la base de datos de candidatos.
• Brindar apoyo en las actividades administrativas del área de Recursos Humanos.

Disponibilidad de Lunes a Sábado.

Prestaciones de Ley y Beneficios Superiores a los de la Ley

Supply Chain / Projects Engineer

Job Purpose.-

Support new launches at Tenneco Tepotzotlan assuring the supply chain material for new projects to meet the customer requirements. The Engineer will be responsible to manage all raw material required for new launches as well as to establish all required controls to assure the system is updated based on the Bill Of Material and usages to assure no missing components during the launching process. The Engineer will be the leader to set up in our system also all demand through EDI from our customer to deploy all the requirements to the production line based on the customer requirements to meet dates and also have a healthy system MRP.

Responsaiblities .-

• Set up all SAP System based on the Bill Of Materials
• Confirm usages and also releases to each supplier to assure the availability of the corresponding raw material for each new project.
• Set up all EDI with customer to assure we can receive order from them and also to be able to make a correct invoicing
• Highlight/ Red flag to SU on Supply plan gaps, shipping document delays which can impact order/delivery service level KPI’s.
• Accountable for resolving issues like Supply delays, document errors and shortage/damage claims.
• MIS Reporting on monthly and quarterly view of Open orders, Supply plan, Sales, Ambition and Supply Chain Service rate
• Coordinate with UI Logistics & Global Freight procurement team for New Lanes creation.

Profile.-

• Bachelor’s degree (Business, Supply Chain, Engineering ).
• 3 years of experience in Supply Chain (Customer service, planning, procurement or Logistics) or in Engineering leading new projects.
• Strong command of written and spoken English.

Empresa líder en la industria de alimentos en México, con una larga historia de compromiso con la calidad y la innovación en sus productos.

Requisitos del puesto

• Estudios terminados en Ing. en Alimentos, Química, y/o afin.
• Experiencia de 2 años en puestos similares.
• Conocimientos en procesos de fabricación de Alimentos.
• Ingles Intermedio - Avanzado.
• Disponibilidad de Laborar TURNO NOCTURNO

Responsabilidades del puesto

• Asegurar que se lleve a cabo el programa del plan maestro de sanitización.
• Suministrar los materiales y equipos necesarios al personal para realizar su trabajo de manera adecuada.
• Llevar el control de los rendimientos de los sanitizantes para dar seguimiento al uso de los mismos.
• Cuidar que los operadores a su cargo se encuentran entrenados adecuadamente en el uso y manejo de los químicos y equipo utilizados en la limpieza y sanitización; así como, el uso correcto del equipo de seguridad y de practicas adecuadas para evitar accidentes y garantizar el resultado.
• Asegurar que las soluciones desinfectantes de las aduanas sanitarias de la Planta son renovadas en tiempo y forma durante los turnos para evitar la contaminación cruzada.
• Cumplir con las buenas prácticas de manufactura.
• Realizar cualquier otra actividad relacionada con su función principal encomendada por su jefe inmediato.

Prestaciones y beneficios adicionales

• Prestaciones de ley y beneficios superiores.
• Horario de Lunes a Sábado.
• Zona de trabajo: Tepotzotlan, Edo de Méx.