32 Ofertas de Auditor de Cumplimiento en Mexico

Objetivo:

Controlar y desarrollar la implementación del Sistema de Control Interno conforme a la estrategia organizacional y las mejores prácticas, fomentando una cultura de autocontrol y autoevaluación entre los colaboradores, con el fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.

Funciones:

Implementar el sistema de Control Interno mediante prácticas de mejora continua que fortalezcan la eficiencia operativa y garanticen el cumplimiento de las estrategias y objetivos institucionales.

Coordinar la elaboración y actualización de las matrices de riesgo y control, asegurando su documentación conforme a los procesos y lineamientos establecidos por la dirección.

Planear y ejecutar el programa anual de control, con base en el marco normativo interno y externo, garantizando el cumplimiento oportuno y la mitigación de riesgos clave.

Gestionar y reportar la información del plan de Control Interno a través de la plataforma GRC Pirani , dando seguimiento al cumplimiento de la estrategia anual del área.

Coordinar y realizar revisiones específicas de controles asociados a riesgos prioritarios, así como atender solicitudes especiales de la Dirección.

Perfil requerido:

Conocimientos técnicos:

• Experiencia sólida en metodologías de mejora continua de procesos y gestión de riesgos, incluyendo COSO , GRC y Control Interno .
• Conocimiento de normativas internas y externas aplicables al control y gestión de riesgos.

Habilidades y competencias:

• Habilidades de negociación y resolución de conflictos.
• Capacidad de empatía y orientación al cliente interno, manteniendo tolerancia y manejo adecuado de situaciones complejas.
• Pensamiento analítico y enfoque en la mejora continua de procesos y controles.

Objetivo del puesto:

Acompañar a la operación durante los procesos del ambiente de Control Interno incluyendo: implementación y cumplimiento de lineamientos (políticas y procedimientos), documentación y efectividad de los Controles Mínimos Estándar y consolidación del área de Control Interno como parte de la operación local.

Responsabilidades:

• Garantizar la implementación de nuevos controles internos y/o actualización de políticas y procedimientos internos de acuerdo con las necesidades de la operación.
• Monitorear el cumplimiento de políticas, procedimientos y controles vigentes relacionados a los procesos de matrices MICS.
• Dar seguimiento a los planes de remediación sobre deficiencias en procesos, controles inefectivos y hallazgos de auditoría interna relacionados a procesos de los ciclos operativos de negocio y del programa de QA de balance general y P&L
• Completar el plan operativo del programa anual de la torre de monitoreo de controles para las diferentes operaciones de las BU del grupo.
• Validar el diseño de los controles y gestionar los cambios necesarios.
• Participar activamente en las rutinas, comités y boards ejecutivos.
• Comunicar oportunamente los cambios en normativa contable internacional, normas locales y cualquier otra normativa aplicable.
• Cualquier otra actividad relacionada a la automatización y mejora continua de procesos y controles de los ciclos operativos de negocio.

A quien buscamos:

• Licenciatura en Contaduría pública y auditoría.
• Deseable: Maestría en Auditoría, Contabilidad, NIIF o afín.
• Experiencia mínima de 4 años como Analista o Especialista de Control Interno, Contabilidad o puestos similares.
• Inglés avanzado

Propósito del puesto: Evaluar y mejorar los controles internos, verificar el cumplimiento normativo y Optimización de procesos.

Estudios académicos: Licenciatura en Contaduría, Administración Financiera, Finanzas o carrera afín.

Especialidad: Interpretación de Estados Financieros.

Años de experiencia: 3 a 5 años

Conocimiento Técnico: Contabilidad general, Finanzas, Control Interno, Procesos y Tesorería.

Manejo de Software: Paquetería Office, herramientas de visualización.

Inglés: 80%

Competencias Organizacionales: Pensamiento sistémico y analítico, autodesarrollo, análisis de problemas, trabajo en equipo, comunicación y redacción.

Acerca de nosotros:

TRATON Financial Services México es una empresa líder en el sector financiero automotriz, dedicada a ofrecer soluciones de financiamiento innovadoras y personalizadas para vehículos comerciales.

Estamos buscando un Gerente de Control Interno, posición que será fundamental para garantizar la solidez, diligencia y consistencia del entorno de control interno de la entidad, alineado con los límites regulatorios.

Responsabilidades:

• Apoyar la implementación y monitoreo del marco de controles internos en todos los procesos de negocio. Además, asesorar a los propietarios de procesos en el diseño, la mejora y la remediación de deficiencias de control.
• Liderar la digitalización y la eficiencia operativa de control interno, colaborando en el desarrollo de soluciones digitales comunes e impulsando la estandarización de prácticas y soluciones.
• Garantizar la elaboración y presentación de informes de desempeño de control interno a todos los niveles. Monitorear proactivamente los estándares internacionales y las mejores prácticas de control interno.
• Mantener una coordinación efectiva con partes interesadas clave (Auditoría Interna, Compliance y Riesgos). Desarrollar programas de capacitación sobre control interno y contribuir activamente a la mejora continua.

Requisitos:

• Educación: Licenciatura en Finanzas, Contabilidad o Derecho. Maestría deseable.
• Experiencia: 10 años de experiencia progresiva en funciones de Control Interno, Gestión de Riesgos Operacionales, Auditoría Interna o Compliance, preferentemente en el sector financiero.
• Dominio de los Marcos de Control y Regulatorios aplicables al sector financiero.
• Conocimiento profundo de Marcos Internacionales de Riesgo como COSO (se requiere experiencia en implementación y operación).
• Capacidad para aplicar principios de estadística y análisis de datos en el monitoreo y reporte de riesgos.
• Conocimiento de la industria financiera.
• Idiomas: Inglés Avanzado.

Si estás interesado en esta oportunidad, envía tu currículum actualizado a

Propósito del puesto: Evaluar y mejorar los controles internos, verificar el cumplimiento normativo y Optimización de procesos.

Estudios académicos: Licenciatura en Contaduría, Administración Financiera, Finanzas o carrera afín.

Especialidad: Interpretación de Estados Financieros.

Años de experiencia: 3 a 5 años

Conocimiento Técnico: Contabilidad general, Finanzas, Control Interno, Procesos y Tesorería.

Manejo de Software: Paquetería Office, herramientas de visualización.

Inglés: 80%

Competencias Organizacionales: Pensamiento sistémico y analítico, autodesarrollo, análisis de problemas, trabajo en equipo, comunicación y redacción.

Objetivo:

Controlar y desarrollar la implementación del Sistema de Control Interno conforme a la estrategia organizacional y las mejores prácticas, fomentando una cultura de autocontrol y autoevaluación entre los colaboradores, con el fin de contribuir al cumplimiento de los objetivos estratégicos de la organización.

Funciones:

Implementar el sistema de Control Interno mediante prácticas de mejora continua que fortalezcan la eficiencia operativa y garanticen el cumplimiento de las estrategias y objetivos institucionales.

Coordinar la elaboración y actualización de las matrices de riesgo y control, asegurando su documentación conforme a los procesos y lineamientos establecidos por la dirección.

Planear y ejecutar el programa anual de control, con base en el marco normativo interno y externo, garantizando el cumplimiento oportuno y la mitigación de riesgos clave.

Gestionar y reportar la información del plan de Control Interno a través de la plataforma GRC Pirani , dando seguimiento al cumplimiento de la estrategia anual del área.

Coordinar y realizar revisiones específicas de controles asociados a riesgos prioritarios, así como atender solicitudes especiales de la Dirección.

Perfil requerido:

Conocimientos técnicos:

• Experiencia sólida en metodologías de mejora continua de procesos y gestión de riesgos, incluyendo COSO , GRC y Control Interno .
• Conocimiento de normativas internas y externas aplicables al control y gestión de riesgos.

Habilidades y competencias:

• Habilidades de negociación y resolución de conflictos.
• Capacidad de empatía y orientación al cliente interno, manteniendo tolerancia y manejo adecuado de situaciones complejas.
• Pensamiento analítico y enfoque en la mejora continua de procesos y controles.