15 Ofertas de Ejecutivo Senior en Mexico

La misión de Stencil es materializar ideas y garantizar el éxito de nuestros clientes. Como líder en publicidad internacional, conectamos marcas con audiencias.

Somos un corporativo que se enfoca en la excelencia y busca ejecutivos talentosos para gestionar relaciones importantes con nuestros clientes.

Si eres un líder en ventas con disciplina, entusiasmo y curiosidad, estamos buscando a alguien como tú para unirse a nuestro equipo.

Como ejecutivo de cuentas AAA serás responsable de gestionar y expandir relaciones con nuestros clientes más importantes. Tus tareas incluirán la negociación de contratos, seguimiento de pedidos y resolución de problemas.

Para este rol te necesitamos:

• Experiencia en gestión de cuentas y habilidades de negociación.
• Capacidad para resolver problemas complejos con clientes.
• Conocimientos en ventas y estrategia comercial para maximizar oportunidades de negocio.
• Comunicación efectiva, trabajo en equipo y orientación al cliente altamente valoradas.

Ejecutivo Senior de Ventas Medio Mayoreo (Abarrotes)

Requisitos:

Edad: 30 a 50 años

Escolaridad: Preparatoria terminada, carrera técnica o carrera profesional trunca (área administrativa deseable)

Experiencia mínima de 5 años en ventas dentro de empresas comercializadoras, abarroteras o medio mayoreo

Disponibilidad para trabajar en campo y oficina, según necesidades del negocio

Licencia de manejo vigente

Conocimientos:

· Manejo comercial en canal tradicional o medio mayoreo

· Conocimiento de productos de consumo masivo

· Excel intermedio (tablas, filtros, fórmulas básicas)

· Dominio de procesos de compra-venta y márgenes

· Gestión básica de indicadores (ventas, pedidos, márgenes)

· Colocación de pedidos y seguimiento de inventarios

· Reportes de ventas

· Manejo automóvil estándar

Responsabilidades principales:

· Atender y fortalecer la relación con la cartera actual de clientes.

· Colocar y dar seguimiento a pedidos e inventarios.

· Gestionar promociones, precios y concursos comerciales.

· Apoyar en la ejecución de los objetivos comerciales de la empresa.

· Elaborar reportes básicos de ventas y seguimiento de indicadores.

· Detectar oportunidades comerciales y generar propuestas.

· Resolver problemas de forma ágil y con actitud positiva.

Condiciones laborales:

Sueldo $30,000 + prestaciones de ley

Tiempo completo | Modalidad mixta (campo y oficina)

Coche Estándar Utilitario

Zona:

Oficina en San Andrés Cholula

Territorio Puebla y alrededores

Próxima expansión a otros territorios

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $30,000.00 al mes

Beneficios:

• Automóvil de la empresa

Pregunta(s) de postulación:

• ¿Conoces las principales zonas comerciales y/o clientes de Puebla (Ciudad y Estado)?
• ¿Cuentas con cartera de clientes?
• ¿Tienes licencia de conducir vigente?
• ¿Sabes manejar automóvil estándar?
• ¿Qué nivel de Excel manejas?
• ¿Cuál es tu nivel máximo de estudios?

Escolaridad:

• Bachillerato terminado (Obligatorio)

Experiencia:

• Área comercial abarrotes medio mayoreo: 5 años (Obligatorio)

Lugar de trabajo: Empleo presencial

Descripción General

Yobi es un concesionario de conectividad celular enfocado en ofrecer soluciones especializadas y a la medida para clientes empresa. Las soluciones de conectividad de Yobi aplican en diversos casos de uso, entre ellos: terminales punto de venta, cajeros automáticos, rastreo de activos, cámaras de video vigilancia, enlaces de respaldo, internet para vehículos, personal que trabaja en campo (e.g. ventas, instalación, mantenimiento, seguridad pública)

El El Ejecutivo de Ventas Senior tiene como principal responsabilidad el identificar prospectos de clientes en segmentos de industria de interés para Yobi (ver abajo), y convertir dichos prospectos en clientes para generar ventas.

Requisitos

• Ser un profesional con experiencia probada en ventas a empresas con 10+ años de experiencia. Tener 5+ años de experiencia vendiendo servicios de conectividad celular a empresas (puede ser aceptable en servicios de telecomunicaciones fijas o soluciones de redes).
• Tener "dominio" comercial de alguno de los segmentos de industria de interés para Yobi; es decir, debe tener una cartera de clientes en estos segmentos; así como relacionamiento con los tomadores de decisiones para la compra de servicios de telecomunicaciones dentro del cliente.
• Debe ser una persona disciplinada en los procesos comerciales, a manera de producir resultados repetibles. Debe ser un profesional capaz de trabajar en equipo con diversas áreas de la empresa.

Los segmentos de industria de interés para Yobi son los siguientes:

• Adquirente / Agregadores de terminales punto de venta
• Bancos
• Integradores quienes ofrecen soluciones de rastreo vehicular
• Productos de consumo enfocadas en alimentos y bebidas
• Integradores que venden soluciones de comunicación a fuerzas de seguridad pública

Objetivo del trabajo:

Nuestro equipo de ventas está en búsqueda de un ejecutivo con pasión por los resultados y experiencia en liderazgo, capaz de lograr objetivos a través de estrategias efectivas y seguimiento constante a clientes.">

• Lograr objetivos comerciales mediante análisis de mercado y gestión de recursos
• Desarrollar habilidades para resolver problemas complejos y cerrar ventas de manera exitosa
• Liderar equipos de vendedores y promovendores para lograr el éxito comercial y alcanzar metas establecidas

Requisitos mínimos:

• Facilidad de palabra y comunicación verbal y escrita efectiva, así como capacidad para analizar datos e informes
• Liderazgo y trabajo en equipo con personal bajo su responsabilidad, manteniendo una actitud proactiva y orientada a la consecución de resultados
• Orientado a resultados y motivado para superar metas y objetivos establecidos, demostrando perseverancia y capacidad para adaptarse a nuevas situaciones

Así es la oportunidad para desempeñarte como un ejecutivo de cuentas clave en una empresa líder en tecnología y electrónica, donde generarás relaciones comerciales sólidas con clientes que buscan productos y soluciones innovadoras.

En esta función crucial, serás responsable de prospectar y captar nuevos clientes, así como atender a la cartera existente, identificando nuevas oportunidades de negocio y generando propuestas de venta personalizadas.

También participarás en el desarrollo comercial estratégico, trabajando en estrecha colaboración con el equipo de ventas y marketing para cumplir los objetivos de ventas mensuales establecidos.

Además, estarás al tanto de las últimas tendencias y tecnologías en el sector, manteniendo tus habilidades y conocimientos actualizados para ofrecer soluciones integrales a nuestros clientes.

Cualificado o calificada para este rol, tendrás experiencia previa en ventas B2B, cuentas clave y prospección estratégica. Tendrás sólidos conocimientos en áreas comerciales y técnicas relacionadas con tecnología y electrónica.

Puedes postular si tienes:

• Licenciatura en áreas comerciales o afines (concluida)
• Experiencia mínima de 2 años en ventas B2B, cuentas clave y prospección estratégica

Nuestro paquete de compensación incluye:

• Sueldo base bruto mensual (Cotizando al 100%)
• Vales de despensa y restaurantes
• Comisión del 1% sobre la venta efectivamente cobrada sin tope
• Bono trimestral sobre rango de ventas logradas
• Herramientas: Celular, Lap top, Uber, pago de viáticos, auto utilitario

Aprovecha esta oportunidad de crecimiento profesional en una empresa dinámica y líder en su sector.

La función de Ejecutivo de Ventas Mayoreo implica la implementación de estrategias comerciales para alcanzar los objetivos de venta, rentabilidad y participación de mercado.

Entre sus responsabilidades están mantener relaciones sólidas y éticas con clientes clave, coordinar promociones en puntos de venta y asegurar la correcta ejecución en tienda.

• Captación de clientes con cartera propia.
• Negociación de contratos y construcción de relaciones estratégicas.
• Representación de Maka en eventos y networking.
• Mentoría a ejecutivos junior.

• Liderazgo
• Negociación avanzada
• Relaciones públicas
• Visión comercial
• Excelente presentación
• Orientación a resultados

un sueldo competitivo de $15,000–$20,000 netos mensuales más comisiones, además de viáticos pagados para viajes de negocio y la oportunidad de gestionar clientes corporativos de alto perfil. Buscamos que este perfil tenga autonomía y liderazgo, participando en eventos empresariales y representando a la compañía en exposiciones clave. Ofrecemos estabilidad laboral, prestaciones de ley desde el primer día y la proyección de crecer junto con un despacho en plena expansión.

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• 2 años de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Edad: entre 25 y 40 años
• Conocimientos: Habilidad comercial. networking, Liderazgo, Negociación, Orientación al logro, Relaciones públicas
• Licencias de conducir: A
• Disponibilidad de viajar: Si
• Palabras clave: directivo, mando, gobierno, regencia, executive, managing, ejecutivo, senior, sr, mercadotecnia, marketing, mercadeo

Objetivo del puesto

Impulsar el crecimiento comercial de Kratos mediante la atracción de clientes de alto nivel en los sectores político, institucional, artístico y corporativo, ofreciendo servicios de
Viralización Digital Orgánica, Mediatización, Comunicación Estratégica y Manejo de Crisis
.

Responsabilidades

• Identificación y prospección de clientes potenciales en:

• Políticos y grupos de poder.

• Instituciones gubernamentales.
• Artistas, agrupaciones musicales y líderes de opinión.

• Corporativos (banca, seguros, automotriz, consumo, entretenimiento, etc.).

• Construir relaciones de confianza con tomadores de decisiones (Directores de Comunicación, MKT, PR, CEOs, managers de artistas, jefes de campaña, boards, etc.).

• Detectar necesidades de comunicación, reputación y crisis en los clientes, y traducirlas en propuestas comerciales efectivas.
• Presentar de manera clara la
  propuesta de valor diferenciada
  de Kratos frente a agencias tradicionales.
• Desarrollar y dar seguimiento a propuestas, negociaciones y cierres de contratos.
• Alcanzar y superar objetivos comerciales, con visión de crecer hacia un esquema fijo + variable.

Experiencia mínima de 3 años
en roles comerciales o de desarrollo de negocio dentro de:

• Agencias de
  Relaciones Públicas
  .
• Empresas de
  Comunicación Corporativa, Reputación o Manejo de Crisis
  .
• Firmas de marketing digital, branding o medios.

Red de contactos vigente
en al menos uno de los sectores clave (gobierno, política, corporativos, artistas/entretenimiento).

Conocimiento y entendimiento de
procesos de comunicación estratégica, gestión de crisis y reputación corporativa
.

Experiencia en negociación con
C-Level, políticos, managers de artistas y directores de comunicación/PR
.

Habilidades excepcionales de
storytelling, persuasión y presentación ejecutiva
.

Inglés avanzado (deseable).