7 Ofertas de Especialista en Beneficios en Mexico

Cuidado con el Perro es una marca 100% mexicana, fundada en 2007, inspirada en el estilo urbano de las nuevas generaciones y comprometida con seguir las tendencias de moda. Nuestro objetivo es crear diseños únicos que respondan a las necesidades de nuestros consumidores. Actualmente contamos con más de 250 tiendas en todo el país y 3 en Guatemala.

Únete al equipo como Especialista de Compensaciones y Beneficios, donde serás responsable de:

• Actualización de bases de seguros (GMM, vida y opcionales).
• Administrar y actualizar la estructura organizacional.
• Seguimiento de siniestros y coordinación con brókers.
• Propuesta de sueldos para nuevo ingreso y promociones administrativas.
• Elaboración de bases de datos y análisis para proyectos de RH.
• Participación en estudios de sueldos y compensaciones.
• Gestión y renovación de convenios de beneficios.
• Orientación a colaboradores en trámites de compensaciones y beneficios.
• Control y actualización de paquetes de compensación.

¿Qué buscamos en ti?

• Licenciatura en Administración, Economía o afín.
• Excel intermedio-avanzado. (Se realiza prueba)
• 2-3 años en RH y experiencia en compensaciones y beneficios.
• Conocimiento en SGMM, seguros y administración de sueldos.

Ofrecemos:

• Sueldo fijo con pago 100% vía nómina.
• Prestaciones de ley y superiores.
• Vales de despensa.
• Descuentos en tiendas.
• Viernes corto.

Zona de trabajo: Toreo Parque Central, Estado de México

Cuidado con el Perro es una marca 100% mexicana, fundada en 2007, inspirada en el estilo urbano de las nuevas generaciones y comprometida con seguir las tendencias de moda. Nuestro objetivo es crear diseños únicos que respondan a las necesidades de nuestros consumidores. Actualmente contamos con más de 250 tiendas en todo el país y 3 en Guatemala.

Únete al equipo como Especialista de Compensaciones y Beneficios, donde serás responsable de:

• Actualización de bases de seguros (GMM, vida y opcionales).
• Administrar y actualizar la estructura organizacional.
• Seguimiento de siniestros y coordinación con brókers.
• Propuesta de sueldos para nuevo ingreso y promociones administrativas.
• Elaboración de bases de datos y análisis para proyectos de RH.
• Participación en estudios de sueldos y compensaciones.
• Gestión y renovación de convenios de beneficios.
• Orientación a colaboradores en trámites de compensaciones y beneficios.
• Control y actualización de paquetes de compensación.

¿Qué buscamos en ti?

• Licenciatura en Administración, Economía o afín.
• Excel intermedio-avanzado. (Se realiza prueba)
• 2-3 años en RH y experiencia en compensaciones y beneficios.
• Conocimiento en SGMM, seguros y administración de sueldos.

Ofrecemos:

• Sueldo fijo con pago 100% vía nómina.
• Prestaciones de ley y superiores.
• Vales de despensa.
• Descuentos en tiendas.
• Viernes corto.

Zona de trabajo: Toreo Parque Central, Estado de México

Especialista en Compensaciones

La búsqueda de un especialista en compensaciones es crucial para cualquier organización que busque optimizar sus estructuras y maximizar la eficiencia.

• Titulación en Administración, Contabilidad, Actuaria o Finanzas.
• Al menos 3 años de experiencia en compensaciones.
• Experiencia sólida en valuación de puestos y mercado.
• Conocimiento y experiencia en Business Intelligence (BI).

1. Diseñar estructuras organizacionales efectivas y eficientes.
2. Definir, revisar y ajustar estructuras jerárquicas para maximizar la eficiencia.
3. Implementar procesos de reorganización o rediseño de puestos según cambios estratégicos.
4. Calcular y monitorear el número de FTE.
5. Evaluar impactos de iniciativas de optimización y realizar proyecciones de FTE.
6. Generar reportes ejecutivos y dashboards integrando FTE con indicadores financieros.
7. Analizar estructura organizacional y perfiles.
8. Diseñar y mantener tabuladores salariales.
9. Realizar estudios de mercado de compensaciones.

• Sueldo atractivo.
• Prestaciones de ley y superiores.

Este rol requiere una persona apasionada por el mundo financiero, con capacidad para analizar datos e identificar oportunidades de mejora. La contratación de un especialista en compensaciones permitirá a la empresa tomar decisiones informadas y optimizar su estructura organizativa.

Buscamos a un profesional para gestionar y ejecutar compensaciones y beneficios de acuerdo con las necesidades de la empresa.

El objetivo principal es analizar las necesidades de los colaboradores y descubrir qué motiva e inspira a los empleados. Deberá crear estrategias de mejora para satisfacer estas necesidades, elaborar y actualizar descripciones de puesto y clasificaciones, así como desplegar estrategias de comunicación sobre compensaciones y beneficios.

• Analizar las necesidades de los colaboradores.
• Crear estrategias de mejora.
• Elaborar y actualizar descripciones de puesto.
• Desplegar estrategias de comunicación.

• Experiencia de 1 año en puestos similares.
• Ingeniería o licenciatura concluida en recursos humanos, finanzas o economía.
• Conocimiento en metodologías de valuación de puestos y nóminas.

Se ofrecen:

• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Pago semanal, vales de despensa, prestaciones de ley, caja de ahorro, fondo de ahorro 5%, seguro de vida, 30 días de aguinaldo, reparto de utilidades, servicio de comedor, apoyo de servicios médicos básicos, oftalmológicos y nutricionales, apoyo de servicios funerarios y plan de pensión interno.

Se busca a un profesional que aporte estabilidad laboral y trayectoria profesional, capacitando al personal en el sector automotriz, adquiriendo nuevas habilidades y conocimientos.

Cuidado con el Perro es una marca 100% mexicana, fundada en 2007, inspirada en el estilo urbano de las nuevas generaciones y comprometida con seguir las tendencias de moda. Nuestro objetivo es crear diseños únicos que respondan a las necesidades de nuestros consumidores. Actualmente contamos con más de 250 tiendas en todo el país y 3 en Guatemala.

Únete al equipo como Especialista de Compensaciones y Beneficios, donde serás responsable de:

• Actualización de bases de seguros (GMM, vida y opcionales).
• Administrar y actualizar la estructura organizacional.
• Seguimiento de siniestros y coordinación con brókers.
• Propuesta de sueldos para nuevo ingreso y promociones administrativas.
• Elaboración de bases de datos y análisis para proyectos de RH.
• Participación en estudios de sueldos y compensaciones.
• Gestión y renovación de convenios de beneficios.
• Orientación a colaboradores en trámites de compensaciones y beneficios.
• Control y actualización de paquetes de compensación.

¿Qué buscamos en ti?

• Licenciatura en Administración, Economía o afín.
• Excel intermedio-avanzado. (Se realiza prueba)
• 2-3 años en RH y experiencia en compensaciones y beneficios.
• Conocimiento en SGMM, seguros y administración de sueldos.

Ofrecemos:

• Sueldo fijo con pago 100% vía nómina.
• Prestaciones de ley y superiores.
• Vales de despensa.
• Descuentos en tiendas.
• Viernes corto.

Zona de trabajo: Toreo Parque Central, Estado de México

Cuidado con el Perro es una marca 100% mexicana, fundada en 2007, inspirada en el estilo urbano de las nuevas generaciones y comprometida con seguir las tendencias de moda. Nuestro objetivo es crear diseños únicos que respondan a las necesidades de nuestros consumidores. Actualmente contamos con más de 250 tiendas en todo el país y 3 en Guatemala.

Únete al equipo como Especialista de Compensaciones y Beneficios, donde serás responsable de:

• Actualización de bases de seguros (GMM, vida y opcionales).
• Administrar y actualizar la estructura organizacional.
• Seguimiento de siniestros y coordinación con brókers.
• Propuesta de sueldos para nuevo ingreso y promociones administrativas.
• Elaboración de bases de datos y análisis para proyectos de RH.
• Participación en estudios de sueldos y compensaciones.
• Gestión y renovación de convenios de beneficios.
• Orientación a colaboradores en trámites de compensaciones y beneficios.
• Control y actualización de paquetes de compensación.

¿Qué buscamos en ti?

• Licenciatura en Administración, Economía o afín.
• Excel intermedio-avanzado. (Se realiza prueba)
• 2-3 años en RH y experiencia en compensaciones y beneficios.
• Conocimiento en SGMM, seguros y administración de sueldos.

Ofrecemos:

• Sueldo fijo con pago 100% vía nómina.
• Prestaciones de ley y superiores.
• Vales de despensa.
• Descuentos en tiendas.
• Viernes corto.

Zona de trabajo: Toreo Parque Central, Estado de México