24 Ofertas de Gerente del Área en Mexico

Acerca del Puesto

Apoyar a vendedores de unidades camiones, camionetas y tractocamiones, para obtención de clientes nuevos y el logro de sus objetivos de venta, incluyendo resolución de dudas, necesidades de información o descuentos. Supervisar el desempeño del departamento en cuanto al planteamiento y logro de los objetivos de venta. Atiende las necesidades de cuenta de casa relacionadas con unidades de transporte.

Responsabilidades

• Prospección.
• Cotización.
• Pedidos.
• Seguimiento a ventas.
• Reposición de inventario de unidades en piso y responsable de recepción de unidades nuevas.
• Financiamiento a clientes.
• Capacitación interna y a clientes.
• Asesoría directa a clientes.
• Reposición de inventario de unidades en piso y responsable de recepción de unidades nuevas.

Condiciones Laborales:

• Salario Competitivo Base + Bonos
• Ubicación: Estado de Sonora
• Horario Laboral: Lunes a Viernes de 8:00 am a 1:00 pm y 3:00 pm a 6:30 pm Sábado de 8:00 am a 1:00 pm.
• Prestaciones de ley.
• Auto de la compañía.
• Reporta directamente a la Dirección General.

Declaración de Igualdad de Oportunidades

En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

``

Importante empresa líder en la industria solicita:

Gerente Comercial

Mérida, Yucatán

$60,000

Prestaciones superiores

Perfil:

• Licenciatura en admón., contabilidad o mercadotecnia, titulado
• Idioma: Inglés deseable (no requerido)
• Ubicación: Mérida, Zona industrial
• Mínimo de 5 años en áreas comerciales (en todo el ciclo comercial)
• Experiencia procesos químicos, gestión ambiental, servicios logísticos , deseable
• Horario de lunes a viernes con disponibilidad
• Se consideran candidatos de otras localidades que tengan disponibilidad para radicar en Mérida.

Actividades Principales:

• Organizar y coordinar las ventas con los coordinadores y ejecutivos de ventas, definiendo los objetivos de mantenimiento de cartera de clientes, prospectos de clientes nuevos y prospectos para diversificación de servicios, de acuerdo con el plan comercial.
• Supervisar que los servicios programados se ejecuten y se reciban las evidencias.
• Elaborar reportes mensuales, Cumplimiento de Presupuesto de Ventas
• Realizar ante el área de crédito y cobranza los trámites de apertura de crédito de los clientes que lo soliciten, recabando la información y documentación que por política interna se determine.
• Supervisar que los servicios programados se ejecuten
• Visitar a los clientes, programar las renovaciones de contrato, manifiestos emitidos
• Garantizar la rentabilidad en las ventas realizadas de acuerdo con los costos de las operaciones.

Contratación directa

Prestaciones superiores

Bono por cumplimiento

Interesados postularse por este medio

En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

¿Tienes pasión por liderar equipos de alto rendimiento y experiencia trabajando con distribuidores? Esta es tu oportunidad para impulsar tu carrera en una empresa dinámica dentro de la industria de alimentos.

Responsabilidades Clave

• Liderar, desarrollar y motivar equipos comerciales para alcanzar y superar objetivos de ventas.
• Gestionar relaciones con distribuidores estratégicos, asegurando una ejecución impecable en el punto de venta.
• Navegar con éxito en entornos ambiguos y cambiantes, tomando decisiones con determinación.
• Influir positivamente en stakeholders internos y externos para cerrar negocios clave.
• Diseñar e implementar estrategias comerciales efectivas.

Perfil ideal del Candidat@

• Experiencia comprobada como Gerente de Ventas en la industria de alimentos (preferente B2B).
• Sólido historial trabajando con distribuidores y canales indirectos.
• Habilidades de liderazgo situacional, coaching y desarrollo de talento.
• Capacidad para influir, negociar y cerrar acuerdos estratégicos.
• Inglés intermedio (deseable para comunicación interna y con stakeholders).

¿Tienes pasión por liderar equipos de alto rendimiento y experiencia trabajando con distribuidores? Esta es tu oportunidad para impulsar tu carrera en una empresa dinámica dentro de la industria de alimentos.

Responsabilidades Clave

• Liderar, desarrollar y motivar equipos comerciales para alcanzar y superar objetivos de ventas.
• Gestionar relaciones con distribuidores estratégicos, asegurando una ejecución impecable en el punto de venta.
• Navegar con éxito en entornos ambiguos y cambiantes, tomando decisiones con determinación.
• Influir positivamente en stakeholders internos y externos para cerrar negocios clave.
• Diseñar e implementar estrategias comerciales efectivas.

Perfil ideal del Candidat@

• Experiencia comprobada como Gerente de Ventas en la industria de alimentos (preferente B2B).
• Sólido historial trabajando con distribuidores y canales indirectos.
• Habilidades de liderazgo situacional, coaching y desarrollo de talento.
• Capacidad para influir, negociar y cerrar acuerdos estratégicos.
• Inglés intermedio (deseable para comunicación interna y con stakeholders).

Acerca del Puesto

Apoyar a vendedores de unidades camiones, camionetas y tractocamiones, para obtención de clientes nuevos y el logro de sus objetivos de venta, incluyendo resolución de dudas, necesidades de información o descuentos. Supervisar el desempeño del departamento en cuanto al planteamiento y logro de los objetivos de venta. Atiende las necesidades de cuenta de casa relacionadas con unidades de transporte.

Responsabilidades

• Prospección.
• Cotización.
• Pedidos.
• Seguimiento a ventas.
• Reposición de inventario de unidades en piso y responsable de recepción de unidades nuevas.
• Financiamiento a clientes.
• Capacitación interna y a clientes.
• Asesoría directa a clientes.
• Reposición de inventario de unidades en piso y responsable de recepción de unidades nuevas.

Condiciones Laborales:

• Salario Competitivo Base + Bonos
• Ubicación: Estado de Sonora
• Horario Laboral: Lunes a Viernes de 8:00 am a 1:00 pm y 3:00 pm a 6:30 pm Sábado de 8:00 am a 1:00 pm.
• Prestaciones de ley.
• Auto de la compañía.
• Reporta directamente a la Dirección General.

Declaración de Igualdad de Oportunidades

En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.

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¿Tienes pasión por liderar equipos de alto rendimiento y experiencia trabajando con distribuidores? Esta es tu oportunidad para impulsar tu carrera en una empresa dinámica dentro de la industria de alimentos.

Responsabilidades Clave

• Liderar, desarrollar y motivar equipos comerciales para alcanzar y superar objetivos de ventas.
• Gestionar relaciones con distribuidores estratégicos, asegurando una ejecución impecable en el punto de venta.
• Navegar con éxito en entornos ambiguos y cambiantes, tomando decisiones con determinación.
• Influir positivamente en stakeholders internos y externos para cerrar negocios clave.
• Diseñar e implementar estrategias comerciales efectivas.

Perfil ideal del Candidat@

• Experiencia comprobada como Gerente de Ventas en la industria de alimentos (preferente B2B).
• Sólido historial trabajando con distribuidores y canales indirectos.
• Habilidades de liderazgo situacional, coaching y desarrollo de talento.
• Capacidad para influir, negociar y cerrar acuerdos estratégicos.
• Inglés intermedio (deseable para comunicación interna y con stakeholders).

Lo que ofrecemos:

• Ambiente retador y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Participación en proyectos estratégicos de alto impacto.
• Compensación y beneficios competitivos

Si estas interesad@ envía tu aplicación vía LinkedIn.

¿Tienes pasión por liderar equipos de alto rendimiento y experiencia trabajando con distribuidores? Esta es tu oportunidad para impulsar tu carrera en una empresa dinámica dentro de la industria de alimentos.

Responsabilidades Clave

• Liderar, desarrollar y motivar equipos comerciales para alcanzar y superar objetivos de ventas.
• Gestionar relaciones con distribuidores estratégicos, asegurando una ejecución impecable en el punto de venta.
• Navegar con éxito en entornos ambiguos y cambiantes, tomando decisiones con determinación.
• Influir positivamente en stakeholders internos y externos para cerrar negocios clave.
• Diseñar e implementar estrategias comerciales efectivas.

Perfil ideal del Candidat@

• Experiencia comprobada como Gerente de Ventas en la industria de alimentos (preferente B2B).
• Sólido historial trabajando con distribuidores y canales indirectos.
• Habilidades de liderazgo situacional, coaching y desarrollo de talento.
• Capacidad para influir, negociar y cerrar acuerdos estratégicos.
• Inglés intermedio (deseable para comunicación interna y con stakeholders).

Lo que ofrecemos:

• Ambiente retador y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo profesional.
• Participación en proyectos estratégicos de alto impacto.
• Compensación y beneficios competitivos

Si estas interesad@ envía tu aplicación vía LinkedIn.

Importante empresa líder en la industria solicita:

Gerente Comercial

Mérida, Yucatán

$60,000

Prestaciones superiores

Perfil:

• Licenciatura en admón., contabilidad o mercadotecnia, titulado
• Idioma: Inglés deseable (no requerido)
• Ubicación: Mérida, Zona industrial
• Mínimo de 5 años en áreas comerciales (en todo el ciclo comercial)
• Experiencia procesos químicos, gestión ambiental, servicios logísticos, deseable
• Horario de lunes a viernes con disponibilidad
• Se consideran candidatos de otras localidades que tengan disponibilidad para radicar en Mérida.

Actividades Principales:

• Organizar y coordinar las ventas con los coordinadores y ejecutivos de ventas, definiendo los objetivos de mantenimiento de cartera de clientes, prospectos de clientes nuevos y prospectos para diversificación de servicios, de acuerdo con el plan comercial.
• Supervisar que los servicios programados se ejecuten y se reciban las evidencias.
• Elaborar reportes mensuales, Cumplimiento de Presupuesto de Ventas
• Realizar ante el área de crédito y cobranza los trámites de apertura de crédito de los clientes que lo soliciten, recabando la información y documentación que por política interna se determine.
• Supervisar que los servicios programados se ejecuten
• Visitar a los clientes, programar las renovaciones de contrato, manifiestos emitidos
• Garantizar la rentabilidad en las ventas realizadas de acuerdo con los costos de las operaciones.

Contratación directa

Prestaciones superiores

Bono por cumplimiento

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En ManpowerGroup creamos espacios laborales incluyentes donde lo que se busca es el talento y las competencias de las personas sin importar sus características individuales como sexo, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, nacionalidad, situación migratoria, apariencia física, discapacidad, idioma, condición social, económica, de salud o jurídica, embarazo, estado civil o conyugal, religión, opiniones, expresión física, diversidad corporal, afiliación política, presencia de tatuajes visibles o no, otras modificaciones corporales, u otra condición que pueda considerarse.