121 Ofertas de Gestión de Operaciones en Mexico
Mejora Continua
GRUPO RUBA
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Descripción del empleo
En Ruba no solamente construimos hogares, si no también construimos un mejor lugar para trabajar para nuestros colaboradores, certificados por el GPTW como una de las 100 mejores empresas en México.
Te invitamos a formar parte de nuestro equipo:
MEJORA CONTINUA
**Requisitos**:
- Recién egresado de Ing. Industrial.
- Conocimiento de las 5´s.
- Mapeo de procesos.
- Metodología de solución de problemas.
- Disponibilidad para viajar.
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo.
- Prestaciones superiores a las de ley.
- Excelente ambiente laboral.
- Desarrollo y crecimiento laboral.
- Programas de capacitación.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
En Ruba no solamente construimos hogares, si no también construimos un mejor lugar para trabajar para nuestros colaboradores, certificados por el GPTW como una de las 100 mejores empresas en México.
Te invitamos a formar parte de nuestro equipo:
MEJORA CONTINUA
**Requisitos**:
- Recién egresado de Ing. Industrial.
- Conocimiento de las 5´s.
- Mapeo de procesos.
- Metodología de solución de problemas.
- Disponibilidad para viajar.
Ofrecemos:
- Sueldo competitivo.
- Prestaciones superiores a las de ley.
- Excelente ambiente laboral.
- Desarrollo y crecimiento laboral.
- Programas de capacitación.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
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0
Mejora Continua
Chihuahua, Chihuahua
AUTO CAMIONES DE CHIHUAHUA
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
GRUPO CLEBER solicita LIDER EXPERIENCE COSTUMER MULTIMARCA
Actividades a desempeñar:
Encuestas al cliente de su experiência en la venta y post-venta
Incrementar los índices de satisfacción del cliente
Promover mejora continua
Evaluar servicio y proponer mejoras
**Requisitos**:
Lic. Turismo, hotelería ó mercadotecnia, comunicación
Atención al cliente
Creativo
Dinámico
Servicio
Habilidades de comunicación
Pensamiento estratégico
Ofrecemos:
Sueldo base
Comisiones de acuerdo a resultados
Estacionamiento de la empresa
30 días de aguinaldo
Caja de ahorro
Vales de despensa
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $17,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Actividades a desempeñar:
Encuestas al cliente de su experiência en la venta y post-venta
Incrementar los índices de satisfacción del cliente
Promover mejora continua
Evaluar servicio y proponer mejoras
**Requisitos**:
Lic. Turismo, hotelería ó mercadotecnia, comunicación
Atención al cliente
Creativo
Dinámico
Servicio
Habilidades de comunicación
Pensamiento estratégico
Ofrecemos:
Sueldo base
Comisiones de acuerdo a resultados
Estacionamiento de la empresa
30 días de aguinaldo
Caja de ahorro
Vales de despensa
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $17,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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1
Mejora Continua
Santa Catarina, Nuevo León
Kentek
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
**Responsabilidades**:
- Análisis estadístico y de variables de procesos.
- Optimización de proceso.
- Capacitación y difusión de mejoras en procesos.
- Asesorar en nuevos proyectos de manufactura.
- Asesorar y proponer nuevos proyectos de mejora en los procesos.
- Responsable de las estrategias del área de mejora continua, plantillas de número de parte en sistema, y mejoras de OEE.
Experiência:
- Experiência previa en empresa Metal-Mecánica/Automotriz.
- Enfoque a producción.
- Coordinar proyectos de mejora continua en la empresa.
- Procesos de troquelado, punzonado, soldadura.
- Herramientas para solucionar problemas 8D.
- Norma ISO-9001/AIAG
- Control estadístico de procesos AUTOCAD/SOLIDWORKS, interpretación de planos y diagramas.
- Gestión de proyectos.
- Tolerancia a la presión.
- TPS
Habilidades:
- Trabajo en equipo.
- Orientación a resultados.
- Solución de problemas.
- Planificación y organización.
- Manejo de paquete office intermedio-avanzado para elaboración de reportes.
- Herramientas de calidad.
Educación:
Ingeniería Industrial, Manufactura, Procesos industriales, afín.
Ing/Lic concluida.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $22,000.00 - $30,000.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Caja de ahorro
- Estacionamiento de la empresa
- Programa de referidos
- Seguro de gastos médicos mayores
- Servicio de comedor con descuento
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
- Bono trimestral
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
- Análisis estadístico y de variables de procesos.
- Optimización de proceso.
- Capacitación y difusión de mejoras en procesos.
- Asesorar en nuevos proyectos de manufactura.
- Asesorar y proponer nuevos proyectos de mejora en los procesos.
- Responsable de las estrategias del área de mejora continua, plantillas de número de parte en sistema, y mejoras de OEE.
Experiência:
- Experiência previa en empresa Metal-Mecánica/Automotriz.
- Enfoque a producción.
- Coordinar proyectos de mejora continua en la empresa.
- Procesos de troquelado, punzonado, soldadura.
- Herramientas para solucionar problemas 8D.
- Norma ISO-9001/AIAG
- Control estadístico de procesos AUTOCAD/SOLIDWORKS, interpretación de planos y diagramas.
- Gestión de proyectos.
- Tolerancia a la presión.
- TPS
Habilidades:
- Trabajo en equipo.
- Orientación a resultados.
- Solución de problemas.
- Planificación y organización.
- Manejo de paquete office intermedio-avanzado para elaboración de reportes.
- Herramientas de calidad.
Educación:
Ingeniería Industrial, Manufactura, Procesos industriales, afín.
Ing/Lic concluida.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $22,000.00 - $30,000.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Caja de ahorro
- Estacionamiento de la empresa
- Programa de referidos
- Seguro de gastos médicos mayores
- Servicio de comedor con descuento
- Vales de despensa
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
- Bono trimestral
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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2
Manager Mejora Continua
Mexicali, Baja California
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
**Descripción y detalle de las actividades**
- Facilitate the development of Site Master Plan to deliver long and short-term business objectives through system deployment and capability building focused on alignment, the elimination of waste, and 100% employee engagement. Establish monthly, quarterly, and annual deployment strategies, plans, and tactics for the site (including all 4 wall functions)
- Own identification, facilitation, and tracking of functional cost improvement projects
- Align CI initiatives with the Overarching Strategic Plan and PEAK implementation strategy
- Coach and facilitate the leadership team through the integration of CI methods and strategy
- Build capability and deploy systems to optimize value streams and work processes
- Teach & support the teams in using problem solving & tracking tools
- Perform regular & periodic validation of each project / initiative with each function or operating unit. Network with other global and organizational leaders & to learn and share “Best Practices”.
**Experiência y requisitos**
- Bachelor’s degree - Experience leading large projects and timelines
- Experience leading deployment of a Continuous Improvement methodology (TPM, Lean, Six Sigma)
- TPM, Lean, Six-Sigma or equivalent Continuous Improvement (3 years)
- Functional or Operational Leadership Experience (3 years)
- Project Management
- Bi-lingual (Spanish)
- DMAIC Green Belt or Equivalent
**Organización**
- Newell Rubbermaid Mexicali, S. de R.L. de C.V.**Giro**
- Maquiladora (Export.)**Actividad principal**
- Elaboración de productos diversos.**Número de empleados**
- 1300**Número de vacantes** 1**Área** Ingeniería**Contrato** Permanente**Turno** Diurno**Jornada** Tiempo Completo**Estudios** Titulo Profesional**Sexo** Indistinto
- Facilitate the development of Site Master Plan to deliver long and short-term business objectives through system deployment and capability building focused on alignment, the elimination of waste, and 100% employee engagement. Establish monthly, quarterly, and annual deployment strategies, plans, and tactics for the site (including all 4 wall functions)
- Own identification, facilitation, and tracking of functional cost improvement projects
- Align CI initiatives with the Overarching Strategic Plan and PEAK implementation strategy
- Coach and facilitate the leadership team through the integration of CI methods and strategy
- Build capability and deploy systems to optimize value streams and work processes
- Teach & support the teams in using problem solving & tracking tools
- Perform regular & periodic validation of each project / initiative with each function or operating unit. Network with other global and organizational leaders & to learn and share “Best Practices”.
**Experiência y requisitos**
- Bachelor’s degree - Experience leading large projects and timelines
- Experience leading deployment of a Continuous Improvement methodology (TPM, Lean, Six Sigma)
- TPM, Lean, Six-Sigma or equivalent Continuous Improvement (3 years)
- Functional or Operational Leadership Experience (3 years)
- Project Management
- Bi-lingual (Spanish)
- DMAIC Green Belt or Equivalent
**Organización**
- Newell Rubbermaid Mexicali, S. de R.L. de C.V.**Giro**
- Maquiladora (Export.)**Actividad principal**
- Elaboración de productos diversos.**Número de empleados**
- 1300**Número de vacantes** 1**Área** Ingeniería**Contrato** Permanente**Turno** Diurno**Jornada** Tiempo Completo**Estudios** Titulo Profesional**Sexo** Indistinto
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3
Coordinador Mejora Continua
Hermosillo, Sonora
GEPP
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
GEPP empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presencia a nível nacional y más de 40,000 colaboradores, te invita a formar parte de su gran familia.
Puesto: Coordinador Mejora Continua
Zona: Hermosillo, Sonora.
Requisitos y conocimientos necesarios:
- Escolaridad: Ing. Industrial, sistemas de producción o afín.
- 3 años de experiência en puesto similar en ramo de alimentos.
- Experiência en sistemas de mejora continua, Herramientas básicas de mejora Kaizen, TPM, etc.
- Saber utilizar herramientas estadísticas.
- Conocimientos Estadística Aplicada.
- Análisis y solución de problemas.
- Buenas prácticas de Manufactura.
- Balance de líneas de Producción.
- Interpretación y Ejecución de programas de producción.
- Conocimiento de líneas de producción.
- Administración de personal.
- Paquetería Office (Excel Medio/Avanzado).
- Manejo de ORACLE o SAP.
Actividades:
- Seguimiento a indicadores
- Trabajar en la mejora continúa
- Seguimiento a proyectos
- Seguimiento a matriz de capacitación
- Seguimiento a desempeño almacén de refacciones
- Asegurar el cumplimiento del programa de producción en tiempo y forma.
- Cumplir y hacer cumplir los procedimientos de operación, registros de indicadores, calidad, seguridad, BPM y seguridad alimentaria aplicables al puesto.
- Ejecutar herramientas de mejora para garantizar la disponibilidad de Equipos y el desempeño del piso productivo.
- Seguimiento a desarrollo de TPM
Ofrecemos:
- Prestaciones superiores a las de Ley.
- Seguro de gastos médicos mayores.
- Seguro de Vida
- Sueldo competitivo
¡HISTORIAS DE ÉXITO COMIENZA AQUÍ!
La participación en los procesos de reclutamiento, evaluación, selección y contratación de personal en GEPP y/o empresas filiales es totalmente gratuita. En caso que alguien solicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participar en dichos procesos haz caso omiso y denúncialo. GEPP no asume ninguna responsabilidad en esos casos.
Puesto: Coordinador Mejora Continua
Zona: Hermosillo, Sonora.
Requisitos y conocimientos necesarios:
- Escolaridad: Ing. Industrial, sistemas de producción o afín.
- 3 años de experiência en puesto similar en ramo de alimentos.
- Experiência en sistemas de mejora continua, Herramientas básicas de mejora Kaizen, TPM, etc.
- Saber utilizar herramientas estadísticas.
- Conocimientos Estadística Aplicada.
- Análisis y solución de problemas.
- Buenas prácticas de Manufactura.
- Balance de líneas de Producción.
- Interpretación y Ejecución de programas de producción.
- Conocimiento de líneas de producción.
- Administración de personal.
- Paquetería Office (Excel Medio/Avanzado).
- Manejo de ORACLE o SAP.
Actividades:
- Seguimiento a indicadores
- Trabajar en la mejora continúa
- Seguimiento a proyectos
- Seguimiento a matriz de capacitación
- Seguimiento a desempeño almacén de refacciones
- Asegurar el cumplimiento del programa de producción en tiempo y forma.
- Cumplir y hacer cumplir los procedimientos de operación, registros de indicadores, calidad, seguridad, BPM y seguridad alimentaria aplicables al puesto.
- Ejecutar herramientas de mejora para garantizar la disponibilidad de Equipos y el desempeño del piso productivo.
- Seguimiento a desarrollo de TPM
Ofrecemos:
- Prestaciones superiores a las de Ley.
- Seguro de gastos médicos mayores.
- Seguro de Vida
- Sueldo competitivo
¡HISTORIAS DE ÉXITO COMIENZA AQUÍ!
La participación en los procesos de reclutamiento, evaluación, selección y contratación de personal en GEPP y/o empresas filiales es totalmente gratuita. En caso que alguien solicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participar en dichos procesos haz caso omiso y denúncialo. GEPP no asume ninguna responsabilidad en esos casos.
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4
Cordinación Mejora Continua
Zapopan, Jalisco
Esprezza
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
**RICOH**
**PUESTO**: CORDINACIÓN MEJORA CONTINUA
**Requisitos**:
**LICENCIA VIGENTE, SABER MANEJAR ESTANDAR**
**EXPERIENCIA **MINIMA ( ES ENFOCADO EN A MEJORA CONTINUA, CALIDAD Y PROCESOS DE OFICINA.
SOLUCÓN DE PROBLEMAS, TRABAJO EN EQUIPO, COMUNICACIÓN, ATENCION AL CLIENTE Y SERVICIOAL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO.
**SEXO INDISTINTO**
**EXCELENTE PRESENTACIÓN, ACTIVO, DINAMICO, RESPONSABLE Y COMPROMETIDO**
**LICENCITURA TERMINADA O ULTIMOS SEMESTRES (ADM O LIDERAZGO)**
**OFRECEMOS**:
$10,000 MENSUALES +PRESTACIONES DE LEY 100%+ BENEFICIOS ADICIONALES+CAPACITACIÓN PAGADA AL 100%+ CELULAR DE TRABAJO+GASOLINAY APOYO A SU VEHICULO SI SALIR.
PAGO QUINCENAL
- **BUENA IMAGEN Y PRESENTABLE YA QUE TENEMOS TRATO DIRECTO CON EL CLIENTE.**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $10,000.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 10 horas
- Turno mixto
Prestaciones:
- Automóvil de la empresa
- Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
**PUESTO**: CORDINACIÓN MEJORA CONTINUA
**Requisitos**:
**LICENCIA VIGENTE, SABER MANEJAR ESTANDAR**
**EXPERIENCIA **MINIMA ( ES ENFOCADO EN A MEJORA CONTINUA, CALIDAD Y PROCESOS DE OFICINA.
SOLUCÓN DE PROBLEMAS, TRABAJO EN EQUIPO, COMUNICACIÓN, ATENCION AL CLIENTE Y SERVICIOAL CLIENTE INTERNO Y EXTERNO.
**SEXO INDISTINTO**
**EXCELENTE PRESENTACIÓN, ACTIVO, DINAMICO, RESPONSABLE Y COMPROMETIDO**
**LICENCITURA TERMINADA O ULTIMOS SEMESTRES (ADM O LIDERAZGO)**
**OFRECEMOS**:
$10,000 MENSUALES +PRESTACIONES DE LEY 100%+ BENEFICIOS ADICIONALES+CAPACITACIÓN PAGADA AL 100%+ CELULAR DE TRABAJO+GASOLINAY APOYO A SU VEHICULO SI SALIR.
PAGO QUINCENAL
- **BUENA IMAGEN Y PRESENTABLE YA QUE TENEMOS TRATO DIRECTO CON EL CLIENTE.**
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $10,000.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 10 horas
- Turno mixto
Prestaciones:
- Automóvil de la empresa
- Teléfono de la empresa
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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5
Jefe Mejora Continua
Veracruz, Veracruz
Nestlé
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Jefe Mejora Continua
Empresa: Nestlé
Ubicación: Veracruz, Ver.
**Perfil**:
- Licenciatura o Ingeniería concluida
- Inglés avanzado
- Experiência de 5 años minimo en áreas de producción y/o mejora continua
- Conocimientos en TPM
- Green Belt (Deseable: Black Belt), con experiências en proyectos tipo DMAICs y/o otros.
- Experiência en técnicas y métodos de coaching
- Experiência en Data Analytics que promueva mejoras ligadas a automatización, gestión eficiente y Transformación Digital.
Propósito de la posición:
Liderar el diseño y la ejecución con calidad de la implementación de NCE (Nestlé Continuous Excellence) para alcanzar Manufacturing Excellence (Cero pérdidas y Lean entreprise) con resultados alineados al Negocio de forma sostenible, desarrollando Autonomía Operacional de forma sinergica con Comités de Liderazgo, maximizando la aplicacion de herramientas, métodos y sistemas de TPM, LEAN y Mejora Continua, entrenando, coacheando y desarrollando los lideres de Pilares y departamentos y las personas de la fábrica.
Responsabilidades de la posición:
- Lograr los resultados establecidos en el Going For Zero Journey y Operational Master Plan a través del desarrollo de la autonomía de los equipos (Nível de madurez) y la implementación de herramientas Lean y TPM.
- Propone una estructura adecuada y ubicación de recursos (Pilares y grupos de trabajos) para garantizar la sincronía de Pilares y sus entregables hacía el Grupo de Trabajo Autónomo de producción.
- Soporta Comités de Fábricas, en el desarrollo de lideres de Pilares y provee retos y retroalimentaciones conforme necesario (MTCA - Methodology, Training, Coaching, Assesment)
- Evalúa gaps sistémicos y repetitivos, proponiendo herramientas para encontrar y atacar causas raíces.
- Alínea el Rol de las Líneas de Producción y la razón de ser de la fábrica (Reason To Be) con las necesidades del Negocio y las principales pérdidas de la fábrica, asegurando un roll out de NCE definido en sinergia con el roadmap de Connected Factory (Transformación Digital).
- Soporta el desarrollo de competencias funcionales en los equipos de producción para garantizar el cumplimiento de estándares y requisitos obligatorios comunes a todas las categorías (Functional Compliance).
- Soporta el desarrollo de personas de producción para asegurar la calidad y optimización de los Estándares de Manufactura (Maquina, Mano de Obra, Material y Energía) conforme los avances asegurados de los pasos de TPM e implementación de Lean.
- Ayuda a conectar funciones para mejorar y transformar la forma como creamos valor con una visión End 2 End y Cross-funcional, especialmente en 3 alcances (Cadena de Valor, Manufactura y Flujos E2E)
- Responsable del desarrollo de sus reportes directos de fábricas promoviendo la cultura del coaching para comprometerlos y empoderarlos hacia su performance, desarrollo de competencias y buscando su desarrollo de carrera y plan de sucesión.
Empresa: Nestlé
Ubicación: Veracruz, Ver.
**Perfil**:
- Licenciatura o Ingeniería concluida
- Inglés avanzado
- Experiência de 5 años minimo en áreas de producción y/o mejora continua
- Conocimientos en TPM
- Green Belt (Deseable: Black Belt), con experiências en proyectos tipo DMAICs y/o otros.
- Experiência en técnicas y métodos de coaching
- Experiência en Data Analytics que promueva mejoras ligadas a automatización, gestión eficiente y Transformación Digital.
Propósito de la posición:
Liderar el diseño y la ejecución con calidad de la implementación de NCE (Nestlé Continuous Excellence) para alcanzar Manufacturing Excellence (Cero pérdidas y Lean entreprise) con resultados alineados al Negocio de forma sostenible, desarrollando Autonomía Operacional de forma sinergica con Comités de Liderazgo, maximizando la aplicacion de herramientas, métodos y sistemas de TPM, LEAN y Mejora Continua, entrenando, coacheando y desarrollando los lideres de Pilares y departamentos y las personas de la fábrica.
Responsabilidades de la posición:
- Lograr los resultados establecidos en el Going For Zero Journey y Operational Master Plan a través del desarrollo de la autonomía de los equipos (Nível de madurez) y la implementación de herramientas Lean y TPM.
- Propone una estructura adecuada y ubicación de recursos (Pilares y grupos de trabajos) para garantizar la sincronía de Pilares y sus entregables hacía el Grupo de Trabajo Autónomo de producción.
- Soporta Comités de Fábricas, en el desarrollo de lideres de Pilares y provee retos y retroalimentaciones conforme necesario (MTCA - Methodology, Training, Coaching, Assesment)
- Evalúa gaps sistémicos y repetitivos, proponiendo herramientas para encontrar y atacar causas raíces.
- Alínea el Rol de las Líneas de Producción y la razón de ser de la fábrica (Reason To Be) con las necesidades del Negocio y las principales pérdidas de la fábrica, asegurando un roll out de NCE definido en sinergia con el roadmap de Connected Factory (Transformación Digital).
- Soporta el desarrollo de competencias funcionales en los equipos de producción para garantizar el cumplimiento de estándares y requisitos obligatorios comunes a todas las categorías (Functional Compliance).
- Soporta el desarrollo de personas de producción para asegurar la calidad y optimización de los Estándares de Manufactura (Maquina, Mano de Obra, Material y Energía) conforme los avances asegurados de los pasos de TPM e implementación de Lean.
- Ayuda a conectar funciones para mejorar y transformar la forma como creamos valor con una visión End 2 End y Cross-funcional, especialmente en 3 alcances (Cadena de Valor, Manufactura y Flujos E2E)
- Responsable del desarrollo de sus reportes directos de fábricas promoviendo la cultura del coaching para comprometerlos y empoderarlos hacia su performance, desarrollo de competencias y buscando su desarrollo de carrera y plan de sucesión.
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6
Ing. Mejora Continua
Tlalnepantla
Desarrollo Logístico
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¡Solistica está buscando tu talento!
Vacante**:Ingeniero de Mejora Continua - Almacenes**
¿Te apasiona la optimización de procesos y la mejora continua? ¿Tienes experiência en ambientes logísticos y estás listo para llevar la eficiencia al siguiente nível?
¡Entonces Solistica quiere conocerte!
Sobre el rol:
Como **Ingeniero de Mejora Continua en nuestros almacenes**, serás responsable de identificar, diseñar e implementar soluciones que impulsen la eficiencia operativa, reduzcan costos y mejoren la calidad del servicio. Trabajarás en conjunto con áreas operativas y administrativas para fomentar una cultura de mejora constante dentro de nuestras operaciones logísticas.
**Responsabilidades**:
- Diagnóstico y análisis de procesos logísticos y operativos en almacenes.
- Implementación de herramientas Lean, Six Sigma, 5S y Kaizen.
- Desarrollo de indicadores clave de desempeño (KPIs) para medir resultados.
- Liderazgo de proyectos de mejora de principio a fin.
- Capacitación y acompañamiento a los equipos operativos en buenas prácticas.
- Coordinación con áreas como calidad, mantenimiento, seguridad, transporte y TI para soluciones integrales.
**Requisitos**:
- Ingeniería Industrial, Logística, transporte o afín.
- Experiência mínima de 3 años en mejora continua dentro de almacenes o centros de distribución.
- Experiência necesaria en almacenes 3PL
- Conocimiento y aplicación comprobable de metodologías Lean y Six Sigma (deseable certificación).
- Manejo avanzado de Excel, Power BI, WMS y herramientas de análisis de datos.
- Pensamiento analítico, liderazgo y habilidades de comunicación.
Vacante**:Ingeniero de Mejora Continua - Almacenes**
¿Te apasiona la optimización de procesos y la mejora continua? ¿Tienes experiência en ambientes logísticos y estás listo para llevar la eficiencia al siguiente nível?
¡Entonces Solistica quiere conocerte!
Sobre el rol:
Como **Ingeniero de Mejora Continua en nuestros almacenes**, serás responsable de identificar, diseñar e implementar soluciones que impulsen la eficiencia operativa, reduzcan costos y mejoren la calidad del servicio. Trabajarás en conjunto con áreas operativas y administrativas para fomentar una cultura de mejora constante dentro de nuestras operaciones logísticas.
**Responsabilidades**:
- Diagnóstico y análisis de procesos logísticos y operativos en almacenes.
- Implementación de herramientas Lean, Six Sigma, 5S y Kaizen.
- Desarrollo de indicadores clave de desempeño (KPIs) para medir resultados.
- Liderazgo de proyectos de mejora de principio a fin.
- Capacitación y acompañamiento a los equipos operativos en buenas prácticas.
- Coordinación con áreas como calidad, mantenimiento, seguridad, transporte y TI para soluciones integrales.
**Requisitos**:
- Ingeniería Industrial, Logística, transporte o afín.
- Experiência mínima de 3 años en mejora continua dentro de almacenes o centros de distribución.
- Experiência necesaria en almacenes 3PL
- Conocimiento y aplicación comprobable de metodologías Lean y Six Sigma (deseable certificación).
- Manejo avanzado de Excel, Power BI, WMS y herramientas de análisis de datos.
- Pensamiento analítico, liderazgo y habilidades de comunicación.
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7
Becario Mejora Continua
Arioac
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Empresa mexicana especializada en el diseño, fabricación y comercialización de resistencias eléctricas industriales y sensores de temperatura.
Está búsqueda de un **Becario mejora continua**
**Ubicación**: Cantera Morada #454 nave 6, col. Jardines de la Esperanza, Zapopan
**Horario**: cubrir 5 horas diarias.
**Licenciaturas**:
Ingeniería Industrial, Administración o afín.
**Requisitos**:
- Paquetería Office.
- Buena ortografía y redacción.
- Conocimiento de 5’S.
- Análisis de datos.
- Organización Proactividad.
**Actividades**:
- Toma de tiempos.
- Documentar procesos.
- Realizar seguimiento y control sobre procesos indicados.
- Elaborar ayudas visuales y/o procedimientos.
- Mejora de procesos.
**Ofrecemos**:
Liberación de prácticas profesionales.
Beca económica $5,000 mensuales (con pagos quincenales).
Tipo de puesto: Medio tiempo
Sueldo: $5,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Está búsqueda de un **Becario mejora continua**
**Ubicación**: Cantera Morada #454 nave 6, col. Jardines de la Esperanza, Zapopan
**Horario**: cubrir 5 horas diarias.
**Licenciaturas**:
Ingeniería Industrial, Administración o afín.
**Requisitos**:
- Paquetería Office.
- Buena ortografía y redacción.
- Conocimiento de 5’S.
- Análisis de datos.
- Organización Proactividad.
**Actividades**:
- Toma de tiempos.
- Documentar procesos.
- Realizar seguimiento y control sobre procesos indicados.
- Elaborar ayudas visuales y/o procedimientos.
- Mejora de procesos.
**Ofrecemos**:
Liberación de prácticas profesionales.
Beca económica $5,000 mensuales (con pagos quincenales).
Tipo de puesto: Medio tiempo
Sueldo: $5,000.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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8
Analista Mejora Continua (Eventual)
66200 San Pedro Garza Garcia, Nuevo León
Sigma
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Objetivo
Asegurar la eficiencia, transparencia y confiabilidad de los procesos internos mediante la ejecución de auditorías y controles, al mismo tiempo que se generan proyecciones de demanda precisas que optimicen la planeación de recursos y la toma de decisiones estratégicas
Actividades
- Realizar auditorías internas a procesos financieros, operativos y administrativos, detectando áreas de riesgo.
- Elaborar informes de hallazgos y proponer planes de acción correctivos y preventivos.
- Analizar datos históricos de ventas, tendencias de mercado y capacidad operativa para proyectar la demanda.
- Coordinarse con las áreas de finanzas, logística y comercial para validar y ajustar proyecciones.
- Dar seguimiento a la implementación de mejoras derivadas de auditorías y análisis de demanda.
¿Que buscamos?
Formación Académica
- Licenciatura en Ingeniería Industrial.
Experiencia y Conocimientos
- Inglés intermedio-avanzado.
- Manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos.
- Conocimiento de sistemas ERP.
- Mínimo 3 años en auditoría interna, control de procesos, planeación de la demanda o roles similares.
- Conocimientos en normatividad de auditoría y gestión de riesgos.
- Experiencia en planeación de inventarios y pronósticos de ventas.
- Elaboración de reportes ejecutivos para la alta dirección.
Habilidades clave
- Pensamiento crítico y capacidad analítica.
- Organización, planeación y seguimiento a procesos.
- Comunicación efectiva con distintos niveles jerárquicos.
- Atención al detalle y enfoque en la mejora continua.
- Capacidad para trabajar bajo presión y con plazos definidos.
En Sigma promovemos la originalidad. Reconocemos y celebramos el valor único de las personas, fomentando la igualdad de oportunidades sin discriminar por afiliación política, cultura, edad, embarazo, estado civil, género, nacionalidad, nivel socioeconómico, maternidad, paternidad, religión, orientación sexual, origen étnico o tipo de discapacidad.
¡Únete a nuestra comunidad de más de 60 nacionalidades en 4 continentes!
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