36 Ofertas de Gestión Hotelera en Mexico
Gerente Hotel & SPA para Perros
León, Guanajuato
Friend Zone Hotel & Spa para perros
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
**¡Estamos contratando!**
**Gerente de Sucursal - Friend Zone Hotel & Spa para Perros (León)**
¿Te apasionan los animales y tienes experiência en administración y servicio al cliente?
Estamos buscando a un **Gerente de Sucursal** para liderar la operación de nuestro hotel & spa para perros en León.
**Responsabilidades principales**:
- Coordinar la operación del hotel & spa y asegurar el bienestar de las mascotas.
- Supervisar al personal y garantizar un excelente servicio al cliente.
- Administrar ingresos, gastos e inventarios.
- Proponer estrategias para aumentar ocupación y ventas.
**Requisitos**:
- Experiência en administración, veterinarias, tienda de mascotas, servicios o negocios similares (2-3 años).
- Habilidades de liderazgo, organización y atención al cliente.
- Disponibilidad para trabajar fines de semana.
**Ofrecemos**:
- Sueldo competitivo + bonos por desempeño.
- Ambiente de trabajo dinámico y enfocado en el bienestar animal.
- Crecimiento profesional.
**Ubicación**: León, Guanajuato
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A partir de $12,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento gratuito
Lugar de trabajo: Empleo presencial
**Gerente de Sucursal - Friend Zone Hotel & Spa para Perros (León)**
¿Te apasionan los animales y tienes experiência en administración y servicio al cliente?
Estamos buscando a un **Gerente de Sucursal** para liderar la operación de nuestro hotel & spa para perros en León.
**Responsabilidades principales**:
- Coordinar la operación del hotel & spa y asegurar el bienestar de las mascotas.
- Supervisar al personal y garantizar un excelente servicio al cliente.
- Administrar ingresos, gastos e inventarios.
- Proponer estrategias para aumentar ocupación y ventas.
**Requisitos**:
- Experiência en administración, veterinarias, tienda de mascotas, servicios o negocios similares (2-3 años).
- Habilidades de liderazgo, organización y atención al cliente.
- Disponibilidad para trabajar fines de semana.
**Ofrecemos**:
- Sueldo competitivo + bonos por desempeño.
- Ambiente de trabajo dinámico y enfocado en el bienestar animal.
- Crecimiento profesional.
**Ubicación**: León, Guanajuato
Tipo de puesto: Tiempo completo
Sueldo: A partir de $12,000.00 al mes
Beneficios:
- Estacionamiento gratuito
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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0
Gerente de Hotel
Mérida, Yucatán
Confidenciaal
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Somos una empresa sólida, comprometida en brindar soluciones eficientes a nuestros clientes. Nuestro principal mercado es la hotelería y restaurantes, gracias a los excelentes resultados obtenidos, nos han permitido mantenernos como líderes del segmento. Nuestras marcas forman una cadena de alianzas a través de la cual logramos satisfacer los requerimientos más exigentes de la industria, las mismas que nos han permitido formar relaciones comerciales estables.
Busca:
**"* GERENTE HOTELERO**”*
Sector a laborar**:Turismo**
Región: Mérida, Yucatan.
**Requisitos**:
- Escolaridad: Lic. Turismo, Administración, Gastronomia o a Fin (Pasante o titulado)
**Experiência mínima de 3 años (comprobable) en**:
- Gerente de restaurante/hotelería (Supervisión de equipo de trabajo, Operación de recursos materiales, financieros) de la unidad tanto en salón como en cocina, abastecimiento de insumos.
- Presupuestos y logística en eventos deportivos, festividades, eventos privados, etc.
**Principales responsabilidades**:
- Experto en lograr que el cliente viva una experiência única y la mejore en cada visita (promedio de 400 a 500 personas por día mínimo)
- Promotor del desempeño eficiente del factor humano en sus áreas correspondientes.
- Atención y solución inmediata a los requerimientos del cliente y del equipo de trabajo.
**Necesario contar con**:
- Ingles intermedio-Avanzado
**- **Manejo de reportes.
**Conocimientos adicionales**:
a) Capacidad analítica
b) Trabajo bajo presión
c) Responsabilidad
d) Liderazgo
e) Buena presentación
**Ofrecemos**:
- $16,000 a $0,000 NETOS (Dependiendo experiência)
- Prestaciones de ley + Superiores.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $ 6,000.00 - 20,000.00 al mes
Horario:
- Turno matutino
Pregunta(s) de postulación:
- En que giro es tu experiência profesiona Restaurantes /Hotelera?
Experiência:
- Gerente de unidad: 3 años (Deseable)
Busca:
**"* GERENTE HOTELERO**”*
Sector a laborar**:Turismo**
Región: Mérida, Yucatan.
**Requisitos**:
- Escolaridad: Lic. Turismo, Administración, Gastronomia o a Fin (Pasante o titulado)
**Experiência mínima de 3 años (comprobable) en**:
- Gerente de restaurante/hotelería (Supervisión de equipo de trabajo, Operación de recursos materiales, financieros) de la unidad tanto en salón como en cocina, abastecimiento de insumos.
- Presupuestos y logística en eventos deportivos, festividades, eventos privados, etc.
**Principales responsabilidades**:
- Experto en lograr que el cliente viva una experiência única y la mejore en cada visita (promedio de 400 a 500 personas por día mínimo)
- Promotor del desempeño eficiente del factor humano en sus áreas correspondientes.
- Atención y solución inmediata a los requerimientos del cliente y del equipo de trabajo.
**Necesario contar con**:
- Ingles intermedio-Avanzado
**- **Manejo de reportes.
**Conocimientos adicionales**:
a) Capacidad analítica
b) Trabajo bajo presión
c) Responsabilidad
d) Liderazgo
e) Buena presentación
**Ofrecemos**:
- $16,000 a $0,000 NETOS (Dependiendo experiência)
- Prestaciones de ley + Superiores.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $ 6,000.00 - 20,000.00 al mes
Horario:
- Turno matutino
Pregunta(s) de postulación:
- En que giro es tu experiência profesiona Restaurantes /Hotelera?
Experiência:
- Gerente de unidad: 3 años (Deseable)
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1
Gerente de Hotel
ASMEX
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Hotel familiar en Talpa de Allende
Esta en búsqueda de Gerente para quedar a cargo de la administración del hotel
Buscamos un perfil cálido con experiência previa en la administración de hoteles.
Ofrecemos sueldo competente negociable según experiência.
- Vivir cerca de la zona es indispensable
- Trato amable a clientes
- Honestidad
- Dinamismo
- Proactiva/o
Si estas interesado postúlate por este medio con CV
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $13,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Una ubicación
Esta en búsqueda de Gerente para quedar a cargo de la administración del hotel
Buscamos un perfil cálido con experiência previa en la administración de hoteles.
Ofrecemos sueldo competente negociable según experiência.
- Vivir cerca de la zona es indispensable
- Trato amable a clientes
- Honestidad
- Dinamismo
- Proactiva/o
Si estas interesado postúlate por este medio con CV
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $13,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Una ubicación
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2
Gerente de Hotel
Hotel Torre Tres S.A. De C.V.
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Requisitos:
Mujer
27 años en delante
Licenciatura concluida
3 años de experiência como gerente de hotel comprobable
Ingles 70%
Sin problema de horario viernes a domingo
Actividades a realizar:
Asegurar la correcta operación del hotel durante el fin de semana, manejo de personal, manejo de indicadores, trato con proveedores y resolución de problemas
Ofrecemos:
Excelente sueldo competitivo
Prestaciones de ley Prestaciones superiores
CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Tiempo Completo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: MXN 20,000.00 - 25,000.00 Mensual
Cantidad de vacantes: 1
REQUERIMIENTOS
Experiência Mínima: 3 años
Idiomas: Inglés Avanzado
Estudios Mínimos: Licenciatura/Ingeniería
Edad: De 27a45 años
Sexo: Femenino
Mujer
27 años en delante
Licenciatura concluida
3 años de experiência como gerente de hotel comprobable
Ingles 70%
Sin problema de horario viernes a domingo
Actividades a realizar:
Asegurar la correcta operación del hotel durante el fin de semana, manejo de personal, manejo de indicadores, trato con proveedores y resolución de problemas
Ofrecemos:
Excelente sueldo competitivo
Prestaciones de ley Prestaciones superiores
CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Tiempo Completo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: MXN 20,000.00 - 25,000.00 Mensual
Cantidad de vacantes: 1
REQUERIMIENTOS
Experiência Mínima: 3 años
Idiomas: Inglés Avanzado
Estudios Mínimos: Licenciatura/Ingeniería
Edad: De 27a45 años
Sexo: Femenino
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3
Gerente de Hotel
México, México
Selección Directiva Consultoría
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Requisitos:
Licenciatura en administración, administración hotelera, afines.
5 años de experiência en puestos similares (comprobables)
Manejo de inglés intermedio por el TOEFL.
Manejo de KPI'S, estado de resultados, trabajo por objetivos.
Experiência en manejo de capital humano, planeación estratégica, comercial, análisis de resultados.
Habilidad de negociación, dirección de equipos de trabajo.
Ofrece:
Salario mensual de $35,000 pesos.
Bono trimestral
Prestaciones de ley.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $35,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Tipos de compensaciones:
- Bono trimestral
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- puestos similares comprobables: 5 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
Licenciatura en administración, administración hotelera, afines.
5 años de experiência en puestos similares (comprobables)
Manejo de inglés intermedio por el TOEFL.
Manejo de KPI'S, estado de resultados, trabajo por objetivos.
Experiência en manejo de capital humano, planeación estratégica, comercial, análisis de resultados.
Habilidad de negociación, dirección de equipos de trabajo.
Ofrece:
Salario mensual de $35,000 pesos.
Bono trimestral
Prestaciones de ley.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $35,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Tipos de compensaciones:
- Bono trimestral
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiência:
- puestos similares comprobables: 5 años (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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4
Gerente para Hotel
EMM Training Consultores
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Buscamos **gerente de HOTEL** en la zona Norte de Zapopan con las siguientes características.
- Experiência de al menos **2 años de todos los procesos para la correcta operación de un hotel.**:
- Acostumbrado a manejar **equipos de trabajo** de al menos 15 personas.
- Buscamos una **persona dinámica que pueda manejar el restaurante**; como uno de los principales servicios que ofrece el hotel.
- **Experiência en compra de insumos**, manejo de proveedores. Control de stock.
- Zona de trababajo Municipio de los PATIOS a 20 minutos de la zona de las Cañadas.
- Indispensabel cuente con vehículo particular.
Ofrecemos
- de $15.000 a $8.000 mensuales de acuerdo a aptitudes.
- Prestaciones de ley
- Apoyo de Gasolina
- El horario de trabajo es flexible de acuerdo a la organización de las actividades
- Incentivos por cumplimiento de objetivos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $ 5,000.00 - 18,000.00 al mes
Horario:
- Disponibilidad en noches
- Incluye días feriados
- Incluye fines de semana
- Turno de 10 horas
Prestaciones:
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Servicio de comedor
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Educación:
- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Experiência:
- Gerente de hotel: 2 años (Obligatorio)
- Compras y proveedores: 2 años (Deseable)
- Equipo de trabajo: 2 años (Deseable)
- Administración de alimentos: 2 años (Deseable)
- Manejo de restaurante: 2 años (Deseable)
Idioma:
- Inglés (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
- Experiência de al menos **2 años de todos los procesos para la correcta operación de un hotel.**:
- Acostumbrado a manejar **equipos de trabajo** de al menos 15 personas.
- Buscamos una **persona dinámica que pueda manejar el restaurante**; como uno de los principales servicios que ofrece el hotel.
- **Experiência en compra de insumos**, manejo de proveedores. Control de stock.
- Zona de trababajo Municipio de los PATIOS a 20 minutos de la zona de las Cañadas.
- Indispensabel cuente con vehículo particular.
Ofrecemos
- de $15.000 a $8.000 mensuales de acuerdo a aptitudes.
- Prestaciones de ley
- Apoyo de Gasolina
- El horario de trabajo es flexible de acuerdo a la organización de las actividades
- Incentivos por cumplimiento de objetivos.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $ 5,000.00 - 18,000.00 al mes
Horario:
- Disponibilidad en noches
- Incluye días feriados
- Incluye fines de semana
- Turno de 10 horas
Prestaciones:
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Servicio de comedor
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Educación:
- Licenciatura trunca o en curso (Deseable)
Experiência:
- Gerente de hotel: 2 años (Obligatorio)
- Compras y proveedores: 2 años (Deseable)
- Equipo de trabajo: 2 años (Deseable)
- Administración de alimentos: 2 años (Deseable)
- Manejo de restaurante: 2 años (Deseable)
Idioma:
- Inglés (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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5
Gerente para Hotel
Iztapalapa
Global Master
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Estamos buscando por crecimiento Concierge para hotel, si tienes experiência en la operación de hoteles, únete a nuestro equipo !
**FUNCIONES**
- Revisión de Venta.
- Administra los Recursos Humanos, Materiales de la División y/o Hotel
- Control de Gastos en Turno
- Auditoría de Recepción.
- Promociones de Habitaciones.
- Recorridos diarios por áreas y servicios de clientes.
- Cortesías y Atenciones debidamente aplicadas.
- Cobros correctos con pagos de Tarjetas.
- Control de Venta en Touch
- Supervisión de Ama de Llaves
- Servicios de Vendedor-Valet / Cobrador
- Administración, Control y resguardo de llaves Magnéticas
- Cubrir ausencia de personal del área
**OFRECEMOS**
- Sueldo de $13,000 libres mensuales
- Prestaciones de ley
- Horario de lunes a Domingo con un día de descanso entre semana
- Comedor gratuito
- Bono mensual
**REQUSITOS**
- Lic. en administración, hotelería. turismo o afín.
- Experiência de 1 año como gerente operativo o encargado de hotel
- Conocimiento en hotelería
- Disponibilidad inmediata
- NO tener algún adeudo con banco Santander
- Vivir cerca de la zona de trabajo
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: Hasta $14,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Opción a contrato indefinido
- Servicio de comedor
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
Lugar de trabajo: Empleo presencial
**FUNCIONES**
- Revisión de Venta.
- Administra los Recursos Humanos, Materiales de la División y/o Hotel
- Control de Gastos en Turno
- Auditoría de Recepción.
- Promociones de Habitaciones.
- Recorridos diarios por áreas y servicios de clientes.
- Cortesías y Atenciones debidamente aplicadas.
- Cobros correctos con pagos de Tarjetas.
- Control de Venta en Touch
- Supervisión de Ama de Llaves
- Servicios de Vendedor-Valet / Cobrador
- Administración, Control y resguardo de llaves Magnéticas
- Cubrir ausencia de personal del área
**OFRECEMOS**
- Sueldo de $13,000 libres mensuales
- Prestaciones de ley
- Horario de lunes a Domingo con un día de descanso entre semana
- Comedor gratuito
- Bono mensual
**REQUSITOS**
- Lic. en administración, hotelería. turismo o afín.
- Experiência de 1 año como gerente operativo o encargado de hotel
- Conocimiento en hotelería
- Disponibilidad inmediata
- NO tener algún adeudo con banco Santander
- Vivir cerca de la zona de trabajo
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: Hasta $14,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Opción a contrato indefinido
- Servicio de comedor
Tipos de compensaciones:
- Bono de productividad
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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Gerente de Hotel
Comercializadora Xaltocan S.A de C.V
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Importante empresa está en búsqueda de tu talento como "Gerente de Hotel" donde principal objetivo será "Potenciar la dedicación de los clientes y ampliar nuestra clientela, mejorando la reputación de nuestro hotel"
- ¿Que necesitas?_
- Experiência de 3 años en gestión de hoteles
- Liderazgo
- Trabajo en equipo
- Formación de administración de empresas turísticas, hospitalidad o a fin.
- Conocimiento en salud y seguridad
- ¿Cuales serían tus funciones?_
1. RESPONSABLE DE LA GESTION DEL DESEMPEÑO Y CALIDAD DE LOS SERVICIOS 2. OPTIMIZACIÓN DE LOS RECURSOS 3. ELABORACIÓN DE MÉTRICAS 4. IMPLEMENTACIÓN DE PROCESOS 5. RESUELVE Y EJECUTA LOS PROBLEMAS OPERATIVOS Y ADMINISTRATIVOS DEL HOTEL 6. ESTRATEGIAS PARA LOGRAR LA SATISFACCIÓN DEL HOTEL 7. FOMENTAR EL TRABAJO EN EQUIPO PARA MANTENER SIEMPRE LA CALIDAD DEL SERVICIO 8. VERIFICAR EL INGRESO Y EGRESO DEL HOTEL 9. MONITOREAR EL PROGRAMA DE MANTENIMIENTO 10. CONVOCAR REUNIONES PARA REVISAR AVANCES 11. SE ASEGURA DE CONTAR CON EL TALENTO ADECUADO EN CADA UNA DE LAS AREAS 12. COMUNICARSE CON LOS CLIENTES CUANDO CORRESPONDA
- ¿Cuales serían tus beneficios?_
- Sueldo neto mensual $15,000 a $5,000
- Prestaciones de Ley
- Plan de carrera
- Ajustes de salario
- Descuentos preferenciales
- Estacionamiento gratuito
Zona a laborar en tepozotlan
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: 15,000.00 - 25,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
Tipos de compensaciones:
- Bono anual
- Bono de productividad
- Bono mensual
Lugar de trabajo: Empleo presencial
- ¿Que necesitas?_
- Experiência de 3 años en gestión de hoteles
- Liderazgo
- Trabajo en equipo
- Formación de administración de empresas turísticas, hospitalidad o a fin.
- Conocimiento en salud y seguridad
- ¿Cuales serían tus funciones?_
1. RESPONSABLE DE LA GESTION DEL DESEMPEÑO Y CALIDAD DE LOS SERVICIOS 2. OPTIMIZACIÓN DE LOS RECURSOS 3. ELABORACIÓN DE MÉTRICAS 4. IMPLEMENTACIÓN DE PROCESOS 5. RESUELVE Y EJECUTA LOS PROBLEMAS OPERATIVOS Y ADMINISTRATIVOS DEL HOTEL 6. ESTRATEGIAS PARA LOGRAR LA SATISFACCIÓN DEL HOTEL 7. FOMENTAR EL TRABAJO EN EQUIPO PARA MANTENER SIEMPRE LA CALIDAD DEL SERVICIO 8. VERIFICAR EL INGRESO Y EGRESO DEL HOTEL 9. MONITOREAR EL PROGRAMA DE MANTENIMIENTO 10. CONVOCAR REUNIONES PARA REVISAR AVANCES 11. SE ASEGURA DE CONTAR CON EL TALENTO ADECUADO EN CADA UNA DE LAS AREAS 12. COMUNICARSE CON LOS CLIENTES CUANDO CORRESPONDA
- ¿Cuales serían tus beneficios?_
- Sueldo neto mensual $15,000 a $5,000
- Prestaciones de Ley
- Plan de carrera
- Ajustes de salario
- Descuentos preferenciales
- Estacionamiento gratuito
Zona a laborar en tepozotlan
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: 15,000.00 - 25,000.00 al mes
Horario:
- Incluye fines de semana
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Estacionamiento de la empresa
- Estacionamiento gratuito
Tipos de compensaciones:
- Bono anual
- Bono de productividad
- Bono mensual
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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7
Gerente para Hotel
San Miguel De Allende
JL Consulting
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Experiência mínima de 2 años en el puesto
º Mantener los estándares de calidad establecidos
º Relación con los huéspedes
º Atender reclamos de los huéspedes y dar seguimiento
º Relación con el personal a su cargo (recepción, reservaciones, ama de llaves, mantenimiento, chef, alimentos y bebidas)
º Relación con proveedores
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Rotativo
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
º Mantener los estándares de calidad establecidos
º Relación con los huéspedes
º Atender reclamos de los huéspedes y dar seguimiento
º Relación con el personal a su cargo (recepción, reservaciones, ama de llaves, mantenimiento, chef, alimentos y bebidas)
º Relación con proveedores
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Sueldo: $15,000.00 - $20,000.00 al mes
Horario:
- Rotativo
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: Empleo presencial
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8
Gerente General Hotel Boutique
Ancora Puerto Vallarta
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
_DESCRIPCION DEL PUESTO_
Supervisará hábilmente la operación general del hotel para lograr los objetivos planeados de integridad operativa, medidos por los ingresos, al tiempo que mantiene los estándares de la compañía en materia de garantía de calidad, protección de activos, satisfacción de los asociados y superará las expectativas de los huéspedes.
Responsable de la supervisión activa de todas las disciplinas del hotel, incluidas, entre otras, reservaciones, recepción, los servicios para huéspedes, el servicio de comidas, el servicio de limpieza, el mantenimiento, las operaciones de ventas y el personal, lo que garantiza un ambiente de buenas relaciones públicas con los huéspedes, asociados y la comunidad. También garantiza que el hotel se reúna y se esfuerza constantemente por cumplir con sus objetivos de ventas y rentabilidad, y cumple con las leyes y regulaciones locales y federales.
- PERFIL IDEAL_
- Experiência demostrable como gerente de hotel o puesto similar
- Dominio del inglés; se valorarán conocimientos de otros idiomas
- Licenciatura en Gestión e Innovación Hotelera y Turística, Gestión Turística, Turismo, administración, etc.
- Sea increíblemente amigable, enérgico, le encante sonreír e irradiar una actitud positiva y complaciente al interactuar con los clientes.
- Garantice un servicio al huésped excepcional y la adhesión a todos los estándares de la marca.
- Se adhiere a todos los procedimientos de la empresa, así como a los procedimientos operativos estándar.
- Activo: con gusto y practica por deportes y actividades acuáticas como nado, buceo, surf, etc.
- Edad: 20 - 40 años.
- APTITUDES_
- Liderazgo.
- Alto sentido de responsabilidad.
- Flexible.
- Compromiso y lealtad.
- Adaptabilidad.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Toma de decisiones y solución de problemas.
- Incluyente.
- Agente de innovación y cambio.
- Generación y detección de talento.
- Enfoque a resultados.
- Alta capacidad organizativa.
- Extrovertido.
- Dinámico.
- Organizado.
- CONOCIMIENTOS_
- Front Desk: Amplio conocimiento de servicio al cliente, gestión de la recepción, reservaciones y ventas.
- Housekeeping: Asegurar que todas las habitaciones, áreas públicas, y áreas de servicio estén en óptimas condiciones de limpieza. Control de inventario de blancos.
Planificar, organizar, dirigir y controlar el departamento de manera eficiente y de acuerdo con los estándares establecidos por la empresa.
- Mantenimiento: Proteja el hotel y sus activos mediante la aplicación y el mantenimiento de un programa de mantenimiento preventivo.
- Food & Beverage: Administración de alimentos y bebidas ciñéndose al presupuesto y a los estándares más altos, control de inventarios y de ingresos derivados de la venta y el servicio.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $35,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: In person
Supervisará hábilmente la operación general del hotel para lograr los objetivos planeados de integridad operativa, medidos por los ingresos, al tiempo que mantiene los estándares de la compañía en materia de garantía de calidad, protección de activos, satisfacción de los asociados y superará las expectativas de los huéspedes.
Responsable de la supervisión activa de todas las disciplinas del hotel, incluidas, entre otras, reservaciones, recepción, los servicios para huéspedes, el servicio de comidas, el servicio de limpieza, el mantenimiento, las operaciones de ventas y el personal, lo que garantiza un ambiente de buenas relaciones públicas con los huéspedes, asociados y la comunidad. También garantiza que el hotel se reúna y se esfuerza constantemente por cumplir con sus objetivos de ventas y rentabilidad, y cumple con las leyes y regulaciones locales y federales.
- PERFIL IDEAL_
- Experiência demostrable como gerente de hotel o puesto similar
- Dominio del inglés; se valorarán conocimientos de otros idiomas
- Licenciatura en Gestión e Innovación Hotelera y Turística, Gestión Turística, Turismo, administración, etc.
- Sea increíblemente amigable, enérgico, le encante sonreír e irradiar una actitud positiva y complaciente al interactuar con los clientes.
- Garantice un servicio al huésped excepcional y la adhesión a todos los estándares de la marca.
- Se adhiere a todos los procedimientos de la empresa, así como a los procedimientos operativos estándar.
- Activo: con gusto y practica por deportes y actividades acuáticas como nado, buceo, surf, etc.
- Edad: 20 - 40 años.
- APTITUDES_
- Liderazgo.
- Alto sentido de responsabilidad.
- Flexible.
- Compromiso y lealtad.
- Adaptabilidad.
- Excelentes habilidades de comunicación.
- Toma de decisiones y solución de problemas.
- Incluyente.
- Agente de innovación y cambio.
- Generación y detección de talento.
- Enfoque a resultados.
- Alta capacidad organizativa.
- Extrovertido.
- Dinámico.
- Organizado.
- CONOCIMIENTOS_
- Front Desk: Amplio conocimiento de servicio al cliente, gestión de la recepción, reservaciones y ventas.
- Housekeeping: Asegurar que todas las habitaciones, áreas públicas, y áreas de servicio estén en óptimas condiciones de limpieza. Control de inventario de blancos.
Planificar, organizar, dirigir y controlar el departamento de manera eficiente y de acuerdo con los estándares establecidos por la empresa.
- Mantenimiento: Proteja el hotel y sus activos mediante la aplicación y el mantenimiento de un programa de mantenimiento preventivo.
- Food & Beverage: Administración de alimentos y bebidas ciñéndose al presupuesto y a los estándares más altos, control de inventarios y de ingresos derivados de la venta y el servicio.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $35,000.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Lugar de trabajo: In person
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