505 Empleos en San Miguel De Cozumel

Grupo SAMPOL, lideres en la transición energética y digital hacia un planeta más sostenible, llevamos 90 años de pasión por la innovación creando y diseñando soluciones de ingeniería aplicada con especial foco en la energía, la digitalización, las telecomunicaciones y las instalaciones integrales.

En plena fase de expansión del Grupo hemos llevado a cabo:

- +4.000 proyectos

- Proyectos internacionales en 23 países y 4 continentes

- +1.000MW de energía eléctrica instalada

- +1.500 profesionales por todo el mundo

Aspiramos a un futuro aún más brillante y prometedor, donde la innovación y el crecimiento sigan siendo nuestras señas de identidad, por ello buscamos ampliar nuestro equipo incorporando un/a Ingeniero/a Mecánico/a de edificación para el área de Ingeniería con más de 3 años de experiencia en proyectos relacionados con el diseño y cálculo de instalaciones mecánicas en edificación singular e industrial: Climatización, ventilación, fontanería, protección contra incendios, gas, saneamiento, etc. para incorporación en las oficinas de Mexico (Playa del Carmen)

¿Cuál será tu misión?

La persona seleccionada realizará funciones como:

- Elaboración de la ingeniería básica y de detalle de sistemas mecánicos de instalaciones: Dimensionamiento y cálculo de sistemas mecánicos, de climatización, equipos, bombas, tuberías

- Colaboración con el resto de los integrantes del equipo de ingeniería para trabajar en proyectos multidisciplinares pudiendo llegar a coordinar un proyecto completo.

- Legalización y tramitación de expedientes de instalaciones mecánicas.

- Apoyo en la elaboración de ofertas y presupuestos.

¿Qué esperamos de ti?

- Ingeniero/a Técnico Superior o Grado en Ingeniería Mecánica.

- Más de 3 años de experiencia.

- Inglés nivel alto.

- Imprescindible disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional.

- Jornada 100% presencial

- Buscamos una persona resolutiva, con iniciativa, trabajo en equipo y deseo de desarrollarse profesionalmente dentro de la compañía.

¿Qué te ofrecemos?

- Proyectos desafiantes: Formaras parte de un gran equipo de grandes profesionales que aúna talento y compromiso obteniendo una visión global y transversal en proyectos innovadores y de referencia a nivel internacional.

- Desarrollo profesional: Contarás con oportunidades internas de desarrollo y promoción dentro del Grupo, además de una inversión constante en la mejora de talento a través de formación continua.

- Bienestar: Disfrutamos de un excelente ambiente de trabajo que fomenta el trabajo en equipo, la colaboración y el respeto mutuo; estabilidad laboral.

- Employee Experience: Te brindaremos el apoyo y la guía que necesitas para alcanzar tu máximo potencial sintiéndote escuchado/a y acompañado/a en todo momento.

- Cultura de respeto a la diversidad: Impulsamos la inclusión sociolaboral y nos comprometemos con los principios de igualdad y de tolerancia cero frente a todo tipo de discriminación.

- Sostenibilidad: Formarás parte de una empresa que aboga y promueve el uso de energías limpias y la transición energética a través de la reducción de huella de carbono para un futuro mejor.

¿Construimos el futuro? ¡Únete a SAMPOL!

About Destination Mexico

Destination Mexico is one of the most respected and prestigious Destination Management Companies (DMCs) in Mexico and worldwide, with over 38 years of experience in the industry. With offices across the country, we take pride in upholding a reputation for honesty, integrity, professionalism, and reliability in everything we do.

We are constantly seeking new opportunities and innovative experiences to enhance our portfolio and exceed client expectations. Destination Mexico is a proud member of SITE, MPI, and ADMEI, and a preferred DMC partner of leading hotel brands including Four Seasons and Fiesta Americana.

About the Role

As an Account Executive, you will play a key role in managing and nurturing relationships with key clients while identifying new business opportunities. Your responsibilities will include:

• Developing and maintaining strong client relationships
• Creating commercial proposals tailored to client needs
• Coordinating event logistics and operations
• Updating and managing our client database
• Supporting the team with business development strategies
• We are offering full-time positions based in Playa del Carmén, Q. Roo.

What We're Looking For

We’re seeking dynamic professionals with the following qualities and qualifications:

• A self-starter with strong organizational skills and the ability to act promptly on new leads.
• High standard professional spoken and written English.
• Excellent interpersonal skills; able to build rapport with clients easily.
• Proficient in common business software (e.g., Microsoft Office, CRM tools).
• Open to training and quick to adopt new systems and processes.
• Strong critical thinking and problem-solving abilities.
• Proactive in establishing commercial relationships with hotels and suppliers.
• Skilled in conflict resolution, with a high degree of empathy and emotional intelligence.
• A growth mindset and eagerness to continuously learn and improve.
• Adaptability and resilience in a fast-paced, ever-changing environment.
• Full-time availability and willingness to relocate to Playa del Carmén, Q. Roo if not currently based there.
• Starting salary depending on experience.

Resumes written in English must be sent to , with full contact details.

Somos una compañía 100% mexicana, líder en hoteles y parques naturales y de aventura, en donde se combina el respeto por la naturaleza con el amor por México. Brindamos a cada uno de nuestros huéspedes y visitantes momentos únicos en medio de paisajes espectaculares, complementados con experiencias llenas de la riqueza cultural que distingue a nuestro país.

Gerencia en Turno para Hotel Xcaret Arte

Objetivo:

Garantizar la eficiencia y fluidez en la operación general del hotel, atendiendo y resolviendo oportunamente las inconformidades o problemas reportados por los huéspedes, mediante la toma de decisiones y la implementación de acciones que aseguren su satisfacción, en cumplimiento con las políticas y estándares establecidos por el negocio.

Funciones:

• Gestión operativa: Resolver incidencias en áreas del hotel (restaurantes, bares, spa, recepción, etc.), validar cierres y cambios de turno, elaborar reportes y dar seguimiento oportuno.
• Supervisión y control: Garantizar cumplimiento de políticas, procedimientos, estándares de servicio, seguridad, higiene y normas internas, realizando recorridos y verificaciones constantes.
• Mejora continua: Diseñar, proponer y ejecutar planes de mejora de procesos y calidad en la operación hotelera.
• Liderazgo y gestión de personal: Dirigir, motivar, capacitar y evaluar al equipo; fomentar la integración, comunicación, clima laboral positivo y trabajo en equipo.
• Selección y formación: Asegurar la correcta inducción y desempeño de nuevos colaboradores.
• Calidad del servicio: Supervisar y garantizar la satisfacción de clientes internos y externos, así como el cumplimiento de la promesa de venta.
• Colaboración corporativa: Participar en proyectos, programas de formación y aplicación del modelo de sostenibilidad y políticas del Grupo y la UDN.

Competencias:

• Equilibrio Personal
• Entendimiento Interpersonal
• Desarrollo, mentoría y propósito
• Diversidad e Inclusión
• Conocimiento organizacional y entendimiento del concepto
• Compromiso con la comunidad
• Alineación a la misión y visión
• Vocación de servicio para la obtención de resultados
• Flexibilidad
• Atención al detalle
• Trabajo en Equipo

Requisitos:

• Escolaridad: Licenciatura en Administración, Turismo, Hotelería o afín.
• 4 años experiencia en el puesto.
• Conocimiento en Contabilidad básica, Estándares de Servicio AAA, Estándares de Calidad.
• Inglés avanzado.
• Residencia o disponibilidad de cambio a Playa del Carmen

Prestaciones y Beneficios:

Prestaciones y beneficios superiores a las de la Ley

Despensa en Efectivo

Fondo de ahorro

Restaurante de Colaboradores

Transporte

Uniformes

Formación Continua

Oportunidades de Desarrollo

Bono de Asistencia

¡Hagamos más feliz al planeta contagiando nuestro gran amor por México!

¡Poxtúlate Ahora!

En Iberostar Group estamos buscando a un/a Supervisor/a de Mayordomos para unirse a nuestro equipo de RRPP pero antes de saber más sobre la posición creemos que es importante que sepas un poco sobre Iberostar Group:

• Somos una empresa 100% familiar (Concretamente, una familia de más de 30.000 empleados/as).
• Tenemos presencia en 35 países y nuestras oficinas centrales están en Palma de Mallorca.
• Nuestros valores (Pasión, Responsabilidad, Transparencia, Creatividad y Humildad) son muy importantes para nosotros, todas nuestras acciones que llevamos a cabo van acorde a ellos.
• Somos pioneros en turismo responsable (Revisa nuestro movimiento Wave of Change para saber más).

Si esto te resulta interesante. puede que este sea tu sitio!

Misión:

Su misión principal es ser el responsable de liderar y capacitar al equipo de mayordomos para ofrecer un servicio de lujo, personalizado y proactivo a los huéspedes del Hotel JOIA. Su misión es asegurar que cada detalle de la estancia del huésped sea impecable, superando sus expectativas a través de una atención anticipatoria y la resolución eficiente de cualquier necesidad. Este rol es fundamental para garantizar una experiencia memorable y exclusiva, manteniendo los más altos estándares de calidad y servicio que caracterizan a Iberostar.

¿Cuáles serán tus funciones?

Liderazgo y Supervisión del Equipo:

• Supervisar y gestionar el desempeño diario del equipo de mayordomos, asegurando la correcta asignación de tareas y el cumplimiento de los estándares de servicio.
• Capacitar al equipo en protocolos de servicio de lujo, atención personalizada, manejo de quejas y proactividad.
• Programar horarios, asignar responsabilidades y coordinar las tareas para garantizar una cobertura constante y un servicio de excelencia.
• Realizar evaluaciones de desempeño y proporcionar feedback constructivo para el desarrollo profesional del equipo.
• Fomentar un ambiente de trabajo positivo, colaborativo y motivado.

Atención y Experiencia del Huésped:

• Servir como punto de contacto principal para los huéspedes VIP y asegurar que sus expectativas sean no solo satisfechas, sino superadas.
• Supervisar que cada mayordomo personalice el servicio para sus huéspedes asignados, anticipándose a sus necesidades y preferencias.
• Gestionar y resolver de manera eficiente cualquier queja, incidente o solicitud especial que los mayordomos escalen, asegurando una solución rápida y satisfactoria.
• Mantener una comunicación fluida con la Jefatura de RRPP para reportar estatus de huéspedes VIP y situaciones relevantes.

Coordinación Interdepartamental:

• Actuar como enlace clave entre el equipo de mayordomos y otros departamentos del hotel (Front Desk, Housekeeping, A&B, Spa, etc.) para garantizar una comunicación fluida y la correcta entrega de servicios.
• Coordinar con Housekeeping para asegurar que las habitaciones estén en perfectas condiciones y preparadas para la llegada de los huéspedes, incluyendo detalles personalizados.
• Trabajar en conjunto con Alimentos y Bebidas para la organización de cenas privadas, eventos especiales o cualquier solicitud de servicio a la habitación.

Administración y Reportes:

• Mantener registros detallados de las preferencias de los huéspedes para futuras estancias.
• Elaborar reportes sobre la ocupación, desempeño del equipo y la satisfacción del huésped.
• Gestionar el inventario de amenidades y suministros para el servicio de mayordomo.
• Garantizar que el equipo cumpla con las políticas y procedimientos del hotel, incluyendo el uso de uniformes, puntualidad y estándares de comunicación.

¿Qué buscamos en ti?

• Licenciatura en Turismo, Hotelería, Relaciones Públicas o afín.
• Inglés fluido (mínimo B2–C1).
• 3 años de experiencia en servicio al cliente en hotelería de lujo como supervisor de mayordomos o afín
• Formación o Certificación en Mayordomía

¿Qué podemos ofrecerte?

• Le ofrecemos la oportunidad de ser parte de un gran departamento
• Experimentarás un ambiente estimulante, multicultural e internacional.
• Paquete salarial atractivo.
• Beneficios para la empresa: descuentos, programas de bienestar, etc.

"Donde tu talento es nuestra estrella"

#WeAreIberostar

Acerca de la empresa

Sherwin Williams, empresa líder a nivel mundial en pintura y recubrimientos de alta calidad, con más de 150 años de experiencia, está buscando gente como tú en Playa del Carmen

Requisitos:

Licenciatura terminada y experiencia mínima de 3 años en ventas en campo, preferentemente en materiales de construcción, pinturas, o productos similares llevando a cabo las siguientes actividades:

-Asesoría a clientes potenciales

-Visitas en "frio" a clientes potenciales en campo (obras)

-Prospección, seguimiento y cierre de clientes nuevos de manera mensual (mínimo 10 clientes nuevos al mes)

-Visitas en campo a clientes nuevos previamente agendados

-Atención y seguimiento a clientes cautivos

-Seguimiento a llamadas diarias

-Registro y seguimiento diario en CRM

-Cobranza

-Manejo de forecast

-Mantenimiento de cartera

-Generación de cotizaciones y presupuestos

Principales responsabilidades del puesto

-Segmentación y prospección de clientes

-Valuación de territorio asignado

-Administración de agenda

-Manejo de CRM

-Reportes de Ventas

-Cumplimiento de ventas en pesos, galones y margen de contribución

Prestaciones y beneficios adicionales

-Contratación directa.

-Sueldo base competitivo.

-Bonos trimestrales y anual por cumplimiento de alcance de ventas.

-Prestaciones superiores a las de ley (Vales de despensa, fondo de ahorro, seguro de vida, SGMM, aguinaldo 32 días, prima vacacional y vacaciones superiores a las de ley, etc.)

-Asignación de auto y celular utilitarios.

Horario laboral: Lun a Vie 8:30 am a 6:00 pm, sábados 8:30 am a 2:00 pm

Interesados postularse por este medio

Somos una compañía 100% mexicana, líder en hoteles y parques naturales y de aventura, en donde se combina el respeto por la naturaleza con el amor por México. Brindamos a cada uno de nuestros huéspedes y visitantes momentos únicos en medio de paisajes espectaculares, complementados con experiencias llenas de la riqueza cultural que distingue a nuestro país.

¡Encuentra la oportunidad de tus Xueños!

Subdirección de Ventas Xailing

Requisitos:

• Licenciatura en Turismo, Negocios Internacionales o carrera afín.
• Experiencia mínima de 5 años en la dirección y desarrollo de planes de ventas, preferentemente en el sector turístico, comercial o naviero.
• Inglés avanzado indispensable.
• Dominio en diseño e implementación de estrategias comerciales, alineadas a tendencias del mercado turístico.
• Sólida capacidad de análisis de datos y elaboración de reportes de ventas, para la toma de decisiones estratégicas y la optimización de resultados.
• Radicar en Playa del Carmen.

Funciones:

• Diseñar, coordinar e implementar los planes comerciales estratégicos anuales
• Liderar el desarrollo de nuevos proyectos comerciales y de expansión, ajustando el enfoque estratégico según el análisis de desempeño y asegurar la administración eficiente del presupuesto aprobado.
• Establecer, desarrollar y mantener relaciones sólidas con nuevos y actuales socios comerciales (agencias mayoristas, operadores turísticos, líneas de cruceros, entre otros).
• Supervisar y dar seguimiento a la ejecución de los proyectos asignados a los diferentes canales.
• Analizar constantemente el comportamiento del mercado y la competencia, identificando tendencias, oportunidades de mejora y nuevas áreas de negocio.
• Asegurar el cumplimiento de los indicadores clave de desempeño (KPIs) comerciales de su área, proporcionando acompañamiento y seguimiento a su equipo en la ejecución de las estrategias.

Habilidades:

Liderazgo, negociación y comunicación asertiva, orientadas al fortalecimiento de relaciones comerciales con socios estratégicos.

Prestaciones y beneficios para colaboradores:

• Prestaciones de ley
• Fondo de ahorro
• Vales de despensa
• Seguro de vida
• Seguro de gastos médicos
• Pases de bienvenida y anuales para utilizar en nuestros diferentes parques turísticos
• Diferentes descuentos de colaborador y beneficios adicionales dentro del Grupo
• Formación Continua
• Oportunidades de Desarrollo

Hagamos más feliz al planeta contagiando nuestro gran amor por México

¡POXTÚLATE AHORA!

¿Quiénes Somos?

¡Hay una revolución fintech en marcha en México y Clip está liderando el camino!

Clip es la plataforma líder de pagos digitales y soluciones financieras. Nacimos con la idea de que todas las empresas en México deben tener la oportunidad de acceder a la última innovación en tecnología financiera, respaldada por el #ElPoderDeClip

Ser parte de Clip te hará sentir orgullo. Trabajarás en lo que te apasiona dentro de una comunidad talentosa, en un espacio seguro donde puedes ser tú mejor versión y donde crecimiento significa aprendizaje constante.

Rol:

En Clip estamos buscando un Asesor de Ventas en Campo para unirse a nuestro equipo. En este nuevo reto, serás responsable de la adquisición de clientes (Merchants), darás seguimiento a todas las etapas del ciclo de ventas (360°, desde generación de prospectos, contacto en frío, negociación y cierre de ventas, lo cual afianzará nuestro principal objetivo: ¡promover la inclusión financiera!

¿Qué actividades desempeñaré?

1. Cierre de negociaciones a través de venta consultiva en campo; identificar necesidades y oportunidades de clientes en el mercado.

2. Ventas “Door to Door". (B2B)

3. Proporcionar seguimiento y asesoría a clientes potenciales y cautivos.

4. Seguimiento diario de la cartera de clientes a través del CRM (llamadas, correos, reuniones, propuestas, etc).

5. Alcanzar o exceder el 100% de las métricas del rol.

6. Aseguramiento de la activación de las cuentas adquiridas, impulsando transacciones.

Candidato Ideal:

1. Bachillerato (trunco o concluido).

2. Experiencia: 1-2 años en ventas (100% CAMPO ), prospección en frío, negociación, generación de cartera, manejo de objeciones y cierre de ventas.

3. Experiencia en ciclos de venta cortos (entre 3 y 4 semanas, desde contacto inicial hasta cierre).

4. Manejo de Office y/o Google (Drive, Docs, Sheets, etc).

5. Deseable manejo de CRM (Salesforce).

Clip nació con la idea genuina de hacer inclusión financiera y esta ha sido nuestra forma de vivir desde entonces.

En Clip honramos las diferencias de todas las personas para crear en conjunto una cultura vibrante y extraordinaria en un espacio donde Clippers pueden ser su mejor versión y desarrollar su máximo potencial. Promovemos el acceso a las mismas oportunidades en un espacio seguro y respetuoso, libre de discriminación y acoso.

Si eres imparable, creativo y tienes las habilidades que necesitamos, ¡queremos saber de ti!