4 Ofertas de Especialistas en Marketing Digital en Monterrey

OBJETIVO CENTRAL DEL PUESTO

Diseñar, articular y coordinar una estrategia digital integral que conecte las metas de posicionamiento de marca, adquisición de clientes y engagement con las capacidades de medios, contenido, SEO y plataformas digitales. Garantizar que cada marca cuente con una presencia digital alineada al ciclo de vida del cliente y sustentada en data, performance y tecnología, enfocándose en el diseño estratégico de journeys, engagement y lineamientos de personalización de marca, en coordinación con la Gerencia de Experiencia al Cliente y Martech, responsable de la operación y activación tecnológica de dichos journeys.

PRINCIPALES ROLES Y RESPONSABILIDADES

1. Arquitectura Digital de Marca: Diseñar la estrategia digital integral por marca (sitios web, SEO, contenido, CRM estratégico), alineada a sus objetivos y etapa de madurez, asegurando su integración con journeys de cliente y experiencias omnicanal personalizadas, sin duplicar la operación de Martech o activaciones de CRM que corresponden a la Gerencia de Experiencia al Cliente y Martech.
2. Integración Branding - Performance: Asegurar que las propuestas de marca y contenido se traduzcan en estrategias digitales activables, medibles y coherentes con objetivos comerciales, delimitando claramente que la compra de medios y adquisición digital recaen en la Jefatura de Adquisición & Medios Digitales.
3. Orquestación Cross-funcional Digital: Coordinar acciones con los líderes de marca, jefe de medios digitales, equipo de SEO/sitios y CX & Martech para activar estrategias omnicanal efectivas.
4. Despliegue de Iniciativas de Transformación Digital: Liderar pilotos e implementaciones derivadas, escalando aprendizajes a otras marcas.
5. Monitoreo y Optimización de Performance:
6. Crear tableros de control digital orientados a journeys, engagement y personalización, estableciendo KPIs estratégicos de experiencia de cliente y ejecutando mejoras continuas en colaboración con la Jefatura de Adquisición & Medios Digitales y la Gerencia de Experiencia al Cliente y Martech.”

CARACTERÍSTICAS DESEABLES

• Conocimiento en herramientas de marketing automation, CRM, plataformas de performance (Google, Meta, DSPs).
• Experiencia en proyectos de transformación digital o eCommerce.

OBJETIVO CENTRAL DEL PUESTO

Diseñar, articular y coordinar una estrategia digital integral que conecte las metas de posicionamiento de marca, adquisición de clientes y engagement con las capacidades de medios, contenido, SEO y plataformas digitales. Garantizar que cada marca cuente con una presencia digital alineada al ciclo de vida del cliente y sustentada en data, performance y tecnología, enfocándose en el diseño estratégico de journeys, engagement y lineamientos de personalización de marca, en coordinación con la Gerencia de Experiencia al Cliente y Martech, responsable de la operación y activación tecnológica de dichos journeys.

PRINCIPALES ROLES Y RESPONSABILIDADES

1. Arquitectura Digital de Marca: Diseñar la estrategia digital integral por marca (sitios web, SEO, contenido, CRM estratégico), alineada a sus objetivos y etapa de madurez, asegurando su integración con journeys de cliente y experiencias omnicanal personalizadas, sin duplicar la operación de Martech o activaciones de CRM que corresponden a la Gerencia de Experiencia al Cliente y Martech.
2. Integración Branding - Performance: Asegurar que las propuestas de marca y contenido se traduzcan en estrategias digitales activables, medibles y coherentes con objetivos comerciales, delimitando claramente que la compra de medios y adquisición digital recaen en la Jefatura de Adquisición & Medios Digitales.
3. Orquestación Cross-funcional Digital: Coordinar acciones con los líderes de marca, jefe de medios digitales, equipo de SEO/sitios y CX & Martech para activar estrategias omnicanal efectivas.
4. Despliegue de Iniciativas de Transformación Digital: Liderar pilotos e implementaciones derivadas, escalando aprendizajes a otras marcas.
5. Monitoreo y Optimización de Performance:
6. Crear tableros de control digital orientados a journeys, engagement y personalización, estableciendo KPIs estratégicos de experiencia de cliente y ejecutando mejoras continuas en colaboración con la Jefatura de Adquisición & Medios Digitales y la Gerencia de Experiencia al Cliente y Martech.”

CARACTERÍSTICAS DESEABLES

• Conocimiento en herramientas de marketing automation, CRM, plataformas de performance (Google, Meta, DSPs).
• Experiencia en proyectos de transformación digital o eCommerce.

**Requisition ID:** 68868
**About Whirlpool Corporation**
Whirlpool Corporation (NYSE: WHR) is a leading home appliance company, in constant pursuit of improving life at home. As the only major U.S.-based manufacturer of kitchen and laundry appliances, the company is driving meaningful innovation to meet the evolving needs of consumers through its iconic brand portfolio, including _Whirlpool_ , _KitchenAid_ , _JennAir, Maytag_ , _Amana,_ _Brastemp_ , _Consul_ , and _InSinkErator_ . In 2024, the company reported approximately $17 billion in annual sales - close to 90% of which were in the Americas - 44,000 employees, and 40 manufacturing and technology research centers. Additional information about the company can be found at WhirlpoolCorp.com .
**The team you will be a part of**
The Digital Marketing team develops marketing, merchandising and creative strategies and affiliated programs to promote the organization's products and services through the Internet or other digital channels to increase exposure to and business from the target audience and analyzes their effectiveness. Develops and maintains website graphic designs and layout to support the organization's image, identity and brands. May be responsible for social media marketing and online community management.
**This role in summary**
El objetivo principal de esta posición es desarrollar y fortalecer la estrategia digital de Whirlpool Corporation en México. El analista de marketing digital dará soporte en la implementación y actualización de contenido web y de redes sociales para los productos de la compañía en plataformas digitales regionales de los clientes. Adicionalmente, apoyará en la optimización de campañas digitales de marca con los socios comerciales.
**Your responsibilities will include**
+ Trabajar con los equipos de Marketing, Trade Marketing y Comercial para actualizar el contenido de los productos de Whirlpool Corporation en los sitios web de socios estratégicos (partners),siguiendo las pautas de marca y el cronograma establecido.
+ Colaborar con los socios comerciales para actualizar y negociar contenido orgánico y pagado en redes sociales y sus sitios web locales, de acuerdo con los planes de campaña promocional o lanzamientos de productos.
+ Crear campañas digitales en diversos medios, en alineación con la marca y los socios comerciales.
+ Desarrollar, ejecutar, analizar y presentar los resultados de las campañas digitales a las áreas correspondientes.
+ Gestionar y controlar las métricas de las pautas digitales (contenido pagado y sindicado) según la estrategia.
+ Crear reportes de resultados de campañas y del uso de plataformas digitales (ROI).
+ Administrar el presupuesto digital asignado por Trade Marketing y/o el equipo comercial de forma mensual, trimestral y anual.
+ Administrar proyectos de ejecución de landing pages para campañas con clientes y lanzamientos de productos.
+ Revisar y aprobar piezas digitales de campañas de clientes, según las pautas regionales establecidas.
+ Liderar y ejecutar proyectos de comercio electrónico con clientes clave en México.
**Minimum requirements**
**l Requerido**
+ **Educación:** Título profesional en Mercadeo, Analytics, Estrategia Digital o campo relacionado.
+ **Experiencia:** Más de tres años de experiencia en áreas de comercio electrónico, plataformas digitales y gestión de relaciones con cliente. Experiencia comprobada en el área de Marketing Digital.
+ **Idiomas:** Inglés intermedio-avanzado
**Preferred skills and experiences**
+ Fuerte habilidad de análisis.
+ Manejo de redes sociales.
+ Conocimiento de campañas orgánicas y pagadas.
+ Manejo avanzado de Google Analytics, Google Ads y Meta Ads
+ Conocimiento de SEO y SEM
+ Manejo avanzado de Microsoft Office (Excel, Word, Powerpoint).
+ Manejo de plataformas de Google (Sheets, Docs, Slides).
+ Manejo básico de Photoshop e Illustrator (deseable).
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