1,641 Ofertas de Talento en Mexico
Talento de Recursos Humanos
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Buscamos a un experto en reclutamiento y selección para apoyar nuestro crecimiento en el sector transportista nacional e internacional.
El puesto incluye:
- Reclutamiento de vacantes clave y posiciones locales y fuera de país.
- Búsqueda especializada de candidatos con experiencia en plataformas de reclutamiento.
- Seguimiento al proceso de reclutamiento desde la captación hasta la contratación.
- Coordinación de entrevistas con líderes del equipo.
Para ser considerado, se requiere:
- Experiencia en reclutamiento operativo y administrativo.
- Habilidad en plataforma de gestión de recursos humanos (HRMS).
- Inglés intermedio.
Nuestro perfil ideal busca alguien dinámico, con licenciatura terminada y conocimientos actualizados sobre tendencias laborales.
Ofrecemos paquete salarial competitivo, prestaciones legales, fondo de ahorro 10%, vales de despensa 10%, aguinaldo, seguro de vida y bono trimestral.
Horario flexible de lunes a viernes de 8:30 am a 6:30 pm.
Talento Juvenil
Publicado hace 6 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
br>¿Qué harás? Serás el rostro y la voz de causas sociales en activaciones presenciales. Aplicarás estrategias de comunicación directa que generan un impacto significativo en la vida de quienes más lo necesitan.
Además, desarrollarás habilidades en liderazgo, comunicación y trabajo en equipo que potenciarán tu carrera.
¿Primera experiencia laboral? br>No te preocupes, valoramos tu actitud y ganas de aprender. Te capacitamos desde cero para que te conviertas en un líder mientras empiezas a ganar tus primeros ingresos. br>
¿Por qué elegir AP Fundraising? < r>
Sueldo base desde $10,000 MXN mensuales
Comisiones mínimas mensuales $4,800 MXN br>
Jornada presencial de martes a sábado, 7 horas diarias, con una hora de break br>
Prestaciones de ley y bonos por productividad y permanencia
Capacitación continua y acompañamiento para tu desarrollo profesional < r>
Ambiente joven, inclusivo y con propósito br>
¿A quién buscamos? < r>
Jóvenes de la generación Z entre 20 a 25 < r>
Que estén estudiando o hayan terminado su bachillerato o licenciatura br>
Con buena comunicación, energía positiva y ganas de hacer la diferencia < r>
Disponibilidad para trabajar en CDMX en horarios establecidos (martes a sábados, 7 horas al día) < r>
Únete a un equipo donde tu voz es el motor del cambio. Transforma vidas mientras transformas la tuya.
Talento Empresarial
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
En Mawdy , nos enfocamos en ayudarte a alcanzar tus objetivos profesionales y ofrecer un ambiente donde puedas crecer.
Si buscas una oportunidad para aprender nuevas habilidades y sumar experiencias cada día, estamos aquí para ti.
Nuestro equipo es inclusivo y acogedor, y te brindamos el espacio para contribuir a transformar el mundo en el que vivimos.
¿Qué es un Responsable de Recursos Humanos?
Es un profesional clave que se encarga de conectar las unidades de negocio con la dirección de personas y organización. Proporciona asesoría en temas de talento, cultura, compensaciones y administración de personal para impulsar los objetivos de la empresa asegurando una gestión efectiva de los colaboradores.
Requisitos:
- Mínimo 3 años de experiencia en roles dentro de Recursos Humanos
- Gestión de Proyectos
- Manejo de indicadores y métricas
- Gestión del Cambio
Funciones:
- Acompañamiento en el seguimiento de cobertura de vacantes
- Asesorar a colaboradores sobre el funcionamiento de la organización y lo que se espera de su trabajo
- Diseñar estrategias para mejorar la experiencia del empleado y la retención del mismo
- Identificar las necesidades y objetivos del negocio para diseñar estrategias de talento alineadas
Conocimientos:
- Licenciatura Económico-Administrativa con Título
- Desarrollo Organizacional
- Administración de Personal
- Presupuestos y proveedores
Competencias/Habilidades:
- Negociación
- Inteligencia Emocional
- Perseverancia
- Análisis de Datos
- Comunicación Efectiva
- Colaboración
Talento Humano
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Desarrollo perfiles de puesto
Seguimiento a normas iso
Contacto proveedores
Contratación personal
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: $7,000.00 - $9,000.00 al mes
Horario:
- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Opción a contrato indefinido
Tipos de compensaciones:
- Bono anual
Talento Humano
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
- Reclutamiento y Selección
- Bajas de Personal
- Relaciones Laborales
Prestaciones:
- Prestaciones de Ley (superiores a partir del 2do año cumplido)
- Fondo y Caja de ahorro
- Vales de despensa
Talento Juvenil
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
¡Te estamos esperando!
Buscamos jóvenes con liderazgo y comprensión social, que compartan la importancia de hacer el cambio día a día en un mundo que no se detiene apoyar a los niños en extrema pobreza y gente con enfermedades terminales, haz el cambio concientizando a las personas que con pequeños apoyos logran salvar vidas.
OFRECEMOS:
- Oportunidad de crecimiento laboral
- Capacitación constante
- Ambiente laboral dinámico
- Prestaciones de ley
- Horario de miércoles a domingo con una jornada laboral diaria de 7 horas al día.
**Requisitos**:
- Habilidad de comunicación
- Manejo de objeciones
- Actitud dinámica y carismática
- Visión de crecimiento profesional.
- Vivir en la CDMX
- Jóvenes con liderazgo de 18 a 26 años
**Nível de educación deseada**:
Superior - cursando
**Nível de experiência deseada**:
Nível Inicial
**Función departamental**:
ONGs
**Industria**:
Recaudación de Fondos
Desarrollador de Talento
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Buscamos un profesional experimentado para ocupar el puesto de Desarrollador de Talentos, donde se centrará en apoyar al área de Recursos Humanos con la implementación de estrategias para atracción y retención de talento. Será responsable de establecer y ejecutar iniciativas que mejoren significativamente la experiencia del empleado y contribuyan al éxito organizacional.
Descripción del Puesto:El candidato ideal poseerá una sólida comprensión de las necesidades de la empresa en materia de recursos humanos y estará capacitado para diseñar e implementar soluciones efectivas. Trabajará en colaboración con diferentes áreas para identificar oportunidades y desarrollar planes de acción que fomenten el crecimiento personal y profesional de los empleados.
Responsabilidades Principales:- Conducir análisis de mercado y tendencias laborales para informar decisiones estratégicas sobre talento.
- Desarrollar y ejecutar programas de reclutamiento, selección y orientación para atraer y retener talento.
- Liderar proyectos relacionados con la gestión del desempeño y el desarrollo de habilidades.
- Fomentar una cultura organizacional positiva y transparente a través de actividades y eventos.
- Título universitario en Administración, Psicología o campo relacionado (o equivalente).
- Mínimo 5 años de experiencia en roles similares de Desarrollo de Talentos.
- Habilidades excepcionales en liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
- Dominio en herramientas de gestión de recursos humanos y tecnologías asociadas.
- Inglés intermedio (deseable).
Observaciones: Se valorará experiencia previa en gestión de proyectos y habilidades en diseño de interfaces de usuario.
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Acerca de lo último Talento Empleos en Mexico !
Lider de Talento
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Buscamos un Líder de Talentos que nos ayude a crear un entorno laboral dinámico y desafiante donde puedan aplicar sus habilidades y experiencia para liderar nuestro equipo de Recursos Humanos.
Descripción del PuestoSomos una compañía multinacional especializada en productos químicos que opera en 103 países con más de 400 fábricas y aproximadamente 33.000 empleados en todo el mundo.
Nuestro objetivo es ofrecer soluciones innovadoras para la construcción y la industria. Como Líder de Talentos , tendrás la oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y desafiante donde podrás aplicar tus habilidades y experiencia para liderar nuestro equipo de RRHH.
Responsabilidades- Vigilar el cumplimiento adecuado de las políticas empresariales.
- Supervisar y mantener la cobertura completa de las vacantes de acuerdo a los lineamientos establecidos por la compañía.
- Mantener HC 100% mensual.
- Autorizar contrataciones, aplicación de medidas disciplinarias, emisión de políticas, negociación con proveedores.
- Establecer un clima laboral óptimo para el desarrollo de los colaboradores.
- Mantener la competitividad externa y equidad interna del sistema de compensaciones y beneficios de la compañía.
- Garantizar para toda la compañía la transmisión adecuada de los comunicados internos.
- Valorar las necesidades de formación para aplicar y controlar programas de formación.
- Vigilar el cumplimiento del paquete de prestaciones ofrecidos a los trabajadores, dotando a estos de la información necesaria para que puedan solicitarlas y utilizarlas.
- Garantizar el cumplimiento legal en la contratación, pagos y retenciones de los trabajadores.
- Supervisar y coordinar la administración de Recursos en las Oficinas Regionales de la empresa.
- Experiencia previa en Recursos Humanos o áreas relacionadas.
- Conocimientos avanzados de gestión de talentos, relaciones laborales y legislación laboral.
- Habilidad para analizar datos e informes y tomar decisiones basadas en ellos.
- Excelente comunicación y liderazgo.
- Fuerte capacidad de trabajo en equipo y resolver conflictos.
Nuestra empresa ofrece un entorno de trabajo diverso y estimulante, con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Nuestros empleados disfrutan de:
- Salario competitivo.
- Pacotes de beneficios personalizados.
- Oportunidades de capacitación y desarrollo.
- Tiempo libre y flexibilidad en horarios de trabajo.
Si estás listo para unirse a un equipo apasionado y comprometido con la excelencia, ¡aplica ahora!
Talento Full-Stack
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Search for the Best Talents
We are currently looking for a full-stack developer to join our team and work with one of our main clients in the financial sector.
The ideal candidate should have:
- At least 3 years of experience as a Java developer
- Experience in the financial sector
- Knowledge of React, Angular, VueJs
- Experience with backend technologies such as Java 8/11/17/21
- Experience with Spring Boot, REST, Postman
- API development skills
- Database management skills (Oracle, SQL Server, MongoDB, PostgreSQL)
- Version control systems (Git, GitHub, GitLab) and operating systems (Linux, JBOSS, Apache Tomcat, Windows Server)
We offer a competitive salary package, benefits above the law and a determined contract of 4 months. If you are interested and meet the requirements, please send us your updated CV to
Atracción de Talento
Hoy
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
**Propósito del puesto**: Asegurar y ejecutar las funciones de Capital Humano, proveer personal calificado generando un ambiente laboral propicio para potenciar el talento humano, asegurar el funcionamiento de los procesos de relaciones laborales velando por el cumplimiento de las normas y procedimientos vigentes.
**Buscamos**:
- Carrera profesional concluida en Recursos Humanos, Psicología, Administración de Empresas o afín.
- Más de 5 años de experiência en reclutamiento y selección, pruebas psicométricas, administración de personal, procesos de recursos humanos y desarrollo de eventos.
- Inglés intermedio/avanzado.
- Maestría deseable.
**Funciones**:
- Reclutamiento y selección de personal.
- Atender las necesidades de contratación.
- Colaborar con descripciones de puestos y tareas para documentar las obligaciones y requisitos del puesto.
- Elaboración y actualización de expedientes del personal.
- Brindar soporte al personal en cuanto a dudas generales de Recursos Humanos.
- Apoyo en la organización de actividades y eventos del departamento.
- Soporte en la comunicación interna (avisos organizacionales, recordatorios etc).
- Realizar proceso de desvinculación laboral.
- Mantener al día los registros de beneficios (banco de horas, horas de viaje, incidencias, incapacidades, etc).
- Reportar en tiempo y forma indicadores mensuales.
- Administración y seguimiento a contratos del personal.
- Mantenerse al corriente de las nuevas tendencias laborales.
**Beneficios**:
- Trabajo con impacto social.
- Prestaciones de ley.
- Sueldo acorde a talento.
- Aprendizaje y desarrollo constante en un ambiente dinámico y agradable.
- Apoyo de capacitación.
- Receso administrativo (3 semanas de vacaciones anuales adicionales a las de ley).
- Flexibilidad de horario de lunes a viernes.
- Banco de horas.
- Convenio con aseguradora de autos.
- Apoyo para visa y pasaporte.
Tipo de puesto: Tiempo completo
Salario: A partir de $1.00 al mes
Schedule:
- Turno de 8 horas