1,859 Ofertas de Gerente en Mexico

Únete a una empresa líder con más de 45 años de experiencia

Enfocado a ventas de autos (multimarca) y créditos hipotecarios.

• Sueldo base $12,000
• Bonos en base a resultados de ventas (Primeros 3 meses te garantizamos $18,000 bono mensual + tu sueldo base)
• Cmisiones no topadas
• Prestaciones de ley
• Pagos semanales
• Oportunidad de crecimiento
• Extenso entrenamiento y capacitación continua
• Excelente ambiente laboral
• Gimasio pagado
• Posibilidad de compra de auto con beneficios de colaborador
• Descuentos en viajes

• Escolaridad: licenciatura terminada.
• Proactivo
• Gusto por las ventas
• Facilidad de palabra
• Experiencia manejando equipos de trabajo
• Experiencia en cierre de ventas
• Amplia Experiencia en ventas
• Experiencia preferentemente en ramo automotriz, financiero.
• Trabajo bajo presion y enfocado a metas
• Acostumbrado a trbajar en esquemas de comisiones

• Implementar estrategias para el logro de objetivos de venta
• Manejo y guia de equipo de ventas
• Logro de objetivos de ventas
• Mantener a equipo enfocado y motivado
• Capacitación y seguimiento a líder y asesores
• Retención de equipo
• Apoyo con Cierre de Venta.
• Plan de prospección
• Solución de problemas comerciales
• Manejo e impulso al equipo de ventas
• Otras actividades propias del puesto.
• Unete a un equipo de trabajo en donde serán reconocidos tus esfuerzos .

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• años de experiencia
• Edad: entre 25 y 50 años
• Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales

Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Crear alerta

Supervisar el optimo desempeño de la red (Asesores, Campañas, Tácticas comerciales), a través de visitas en campo y comunicación remota con el fin de identificar y atender áreas de oportunidad que puedan interferir en el logro de resultados esperados, así como acompañamiento de asesores para retención de clientes, así como generando propuestas que promuevan el desarrollo de los comercios y un óptimo servicio al cliente.

Departamento: G CENTRO ORIENTE YASTAS )

En los procesos de atracción de talento de Gentera y sus empresas otorgamos las mismas oportunidades a las personas candidatas, valoramos sus competencias profesionales, capacidades y habilidades independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión, situación económica o cualquier otra condición.

En Gentera y sus empresas no solicitamos certificados médicos de no embarazo o virus de inmunodeficiencia humana (VIH) como requisito para ingreso.

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Departamento: G CENTRO ORIENTE YASTAS )

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Departamento: G CENTRO ORIENTE YASTAS )

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En Gentera y sus empresas no solicitamos certificados médicos de no embarazo o virus de inmunodeficiencia humana (VIH) como requisito para ingreso.

Oferta de Empleo: Gerente de Ventas en CrediClub Piedras Negras
CrediClub está buscando un Gerente de Ventas para liderar nuestro equipo de éxito en ventas de créditos grupales.
Como Gerente de Ventas, serás responsable de coordinar y dirigir las actividades de ventas, asegurando que nuestros objetivos de ingresos se alcancen y se superen.
Requisitos
Experiencia comprobada como Gerente de Ventas o un rol similar.
Habilidades demostradas en la coordinación y liderazgo de equipos de ventas.
Experiencia previa en créditos grupales es esencial.
Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
Capacidad para establecer relaciones sólidas y duraderas con los clientes.
Sólidas habilidades de planificación y organización.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos.
Responsabilidades
Desarrollar estrategias de ventas efectivas para aumentar las ventas y la participación de mercado.
Liderar y coordinar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos de ventas.
Entrenar y desarrollar al personal de ventas para mejorar su rendimiento.
Establecer y mantener relaciones con clientes clave.
Realizar un seguimiento de las métricas de ventas y el rendimiento del equipo.
Identificar oportunidades de expansión del mercado y desarrollar planes para aprovecharlas.
Si estás buscando un desafío emocionante y tienes las habilidades y la experiencia necesarias, te invitamos a unirte a nuestro equipo en CrediClub.
Envíanos tu currículum vitae y una carta de presentación a nuestra dirección de correo electrónico.
CrediClub se compromete a proporcionar un entorno de trabajo diverso e inclusivo.
Todas las solicitudes serán consideradas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o estado de veterano protegido.

Oferta de Empleo: Gerente de Ventas en CrediClub Piedras Negras
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Requisitos
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Capacidad para establecer relaciones sólidas y duraderas con los clientes.
Sólidas habilidades de planificación y organización.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con los plazos.
Responsabilidades
Desarrollar estrategias de ventas efectivas para aumentar las ventas y la participación de mercado.
Liderar y coordinar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos de ventas.
Entrenar y desarrollar al personal de ventas para mejorar su rendimiento.
Establecer y mantener relaciones con clientes clave.
Realizar un seguimiento de las métricas de ventas y el rendimiento del equipo.
Identificar oportunidades de expansión del mercado y desarrollar planes para aprovecharlas.
Si estás buscando un desafío emocionante y tienes las habilidades y la experiencia necesarias, te invitamos a unirte a nuestro equipo en CrediClub.
Envíanos tu currículum vitae y una carta de presentación a nuestra dirección de correo electrónico.
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Todas las solicitudes serán consideradas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, discapacidad o estado de veterano protegido.

¡Estamos contratando Gerente de Ventas!

Ubicación: Constitución (a un lado del restaurante Mal del Puerco, frente al banco Afirme)

Área: Planes AT&T

• 1 año de experiencia como Gerente de Ventas
• Preparatoria terminada (deseable licenciatura)
• Manejo de computadora (deseable experiencia con CRM)
• Conocimiento de Excel

• Sueldo base quincenal: $5,085 libres
• Vales: $,000
• Bonos de productividad: 5,500 a 11,000 mensuales
• Comisiones individuales por tus propias ventas
• Bono de capacitación: $ ,000 mensuales (por 2 meses)
• Uniformes

• Lunes a Viernes: 9:00 a.m. – 7:00 p.m. (con hora de comida)
• Sábado: 10:00 a.m. – 6:00 p.m. (media hora de comida)
• Domingos y días festivos: descanso

• Cumplir metas mensuales de sucursal
• Liderar y motivar a un equipo de 3 ejecutivos
• Supervisar metas quincenales
• Venta directa de planes AT&T
• Atención al cliente
• Control de inventario

Personas con experiencia en ventas, liderazgo y enfoque a resultados.

¡Postúlate y forma parte de nuestro equipo!

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¿Buscas crecimiento laboral y estabilidad económica?

En Compartamos Banco contamos con 35 años de sólida experiencia y más de 600 oficinas en todo el país, así como presencia en Guatemala y Perú. Somos la Mejor Institución financiera a nivel Nacional y el mejor lugar para trabajar en México desde hace 13 años, según el GPTW.

Gestionar y asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de calidad de servicio en la Oficina de Servicio, a través del liderazgo, formación y supervisión de los equipos de ventas de metodologías Grupal e Individual (Líderes de Crédito Grupal, Subgerentes CI, Asesores CI y Promotores), garantizando la ejecución efectiva de las actividades en campo y en oficina conforme a las políticas, normativas y metodologías institucionales. Asimismo, coordinar con el equipo de Operaciones para asegurar el correcto funcionamiento administrativo y operativo de la Oficina, fomentando un ambiente laboral ético, profesional y colaborativo, orientado al logro de resultados y a la mejora continua.

• Ejecutar liderazgo estratégico en entornos híbridos, guiando, motivando y desarrollando al equipo comercial (grupal e individual) para asegurar el cumplimiento de los indicadores clave de negocio, calidad de servicio y cultura organizacional.
• Supervisar la operación integral de la Oficina de Servicio, coordinando las actividades de apertura, cierre, atención al cliente, alineación con socios de negocio y cumplimiento operativo con el equipo de administración.
• Gestionar el cumplimiento de metas comerciales semanales y mensuales mediante el monitoreo del planning, seguimiento individualizado a las unidades de negocio y ajustes tácticos ante desviaciones.
• Asegurar la correcta ejecución de procesos administrativos y normativos, como autorizaciones de crédito, validaciones documentales, control de cartera y atención a reclamaciones, para garantizar la calidad, legalidad y trazabilidad de las operaciones.
• Implementar y dar seguimiento a planes de mejora y desempeño (Planes de Trabajo) para colaboradores con bajo rendimiento, asegurando el desarrollo del talento y la productividad del equipo.
• Promover y cuidar la vivencia institucional, asegurando que el equipo participe y represente con integridad los valores, actividades y filosofía del Banco tanto con clientes como en la comunidad.
• Seleccionar talento clave para la conformación de su equipo.
• Mantener constante comunicación con el Subdirector Regional de Ventas CI / Subdirector Regional de Ventas e informar oportunamente las desviaciones, riesgos, inconsistencias, incidencias, áreas de oportunidad o conflictos metodológicos, etc., los cuales podrían comprometer el cumplimiento del Planning, la operación o el servicio, buscando soluciones de forma colaborativa.

• Sueldo Competitivo: $35,600 sueldo base + apoyo transporte + 12% de vales de despensa
• Prestaciones de ley y superiores
• Seguro de Vida
• Seguro contra accidentes (estás protegido los 365 días del año, las 24 hrs del día)
• Vacaciones de 12 días a partir de 1 año
• Caja de ahorro desde tu ingreso
• Fondo de Ahorro 4%
• Uniformes sin costo
• Capacitación pagada
• Contrato directo por la empresa (NO outsourcing)
• Excelente ambiente laboral
• RED de Descuentos (Cines, Hoteles, Vuelos, Universidades, Restaurantes, Tiendas departamentales y otros)
• Becas Universitarias (Licenciatura, Maestría, Posgrado y Diplomados)
• Apoyo con kits escolares
• Actividades de integración fuera de oficinas

• Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
• Experiencia: 2 años
• Edad: entre 30 y 50 años
• Disponibilidad de viajar: Sí
• Disponibilidad de cambio de residencia: Sí
• Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales