496 Ofertas de Lider de Proyectos en Mexico

Acerca de:

Ejecutar estrategias comerciales, operativas y financieras para mejorar la rentabilidad del Grupo y alargar el ciclo de vida del Cliente mediante la capitalización de iniciativas desde la idea hasta la implementación.

Responsabilidad:

• Realizar diagnósticos | proyectos que impactan a los indicadores de alguno de los 10 ejes estratégicos o que generen la base de investigación de un programa futuro de proyectos.
• Analizar bechmarking y análisis de tendencias para fortalecer los proyectos y propuestas de valor a trabajar como portafolio del área.
• Administrar las iniciativas / proyectos de innovación Servicio Financieros con recursos propios o externos (otras áreas) que permitan la ejecución de los proyectos de innovación Retail alineados a los ejes estratégicos que contribuyan a generar mayor utilidad y rentabilidad para Grupo Coppel.
• Realizar casos de negocio con modelos financieros (proyecciones) y propuesta de valor (tipo Business model canvas) que justifiquen el proyecto y la proyección de rentabilidad; y presentar proyectos y casos de negocio a Gerentes Nacionales, Divisionales o Directores de área para solicitar visto bueno, presupuesto o mostrar avance de proyecto.
• Mantener comunicación efectiva con Sponsors (Directores de Área) y Stakeholders (todos los involucrados) hacia los proyectos, asegurando la alineación de los proyectos con las necesidades de los mismos, comunicando el avance e iniciativas activas, así como los acuerdos establecidos en cada sesión de seguimiento.
• Cumplir con las políticas y el uso de metodologías de Innovación, agilidad (MDI, agile, waterfall) Servicios Financieros, y de gestión de proyectos dentro de las iniciativas activas para asegura entregables de alto valor para la compañía y el cumplimiento de los objetivos y fases en ejes.

Requisitos:

• 3 a 5 años como Lider de proyectos en empresas con enfoque financiero como son: Consultoras, Bancos, Financieras y Fintechs
• Ingles B2 (Se hará prueba)
• Metodologias de Innovacion Design Thinking

Escolaridad:

Licenciatura y Especialidad (Economía, Administrativo)

Beneficios:

Sueldo base

Fondo de ahorro

Descuentos en compras de muebles y ropa

Aguinaldo

Vacaciones

Prima vacacional

Reparto de utilidades

Día libre de cumpleaños

Becas para estudio

Útiles escolares

Club de protección familia

Ambiente de trabajo agradable

Entre otros beneficios y prestaciones

Quienes somos:

Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana. Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.

"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imágen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."

Acerca de:

Ejecutar estrategias comerciales, operativas y financieras para mejorar la rentabilidad del Grupo y alargar el ciclo de vida del Cliente mediante la capitalización de iniciativas desde la idea hasta la implementación.

Responsabilidad:

• Realizar diagnósticos | proyectos que impactan a los indicadores de alguno de los 10 ejes estratégicos o que generen la base de investigación de un programa futuro de proyectos.
• Analizar bechmarking y análisis de tendencias para fortalecer los proyectos y propuestas de valor a trabajar como portafolio del área.
• Administrar las iniciativas / proyectos de innovación Servicio Financieros con recursos propios o externos (otras áreas) que permitan la ejecución de los proyectos de innovación Retail alineados a los ejes estratégicos que contribuyan a generar mayor utilidad y rentabilidad para Grupo Coppel.
• Realizar casos de negocio con modelos financieros (proyecciones) y propuesta de valor (tipo Business model canvas) que justifiquen el proyecto y la proyección de rentabilidad; y presentar proyectos y casos de negocio a Gerentes Nacionales, Divisionales o Directores de área para solicitar visto bueno, presupuesto o mostrar avance de proyecto.
• Mantener comunicación efectiva con Sponsors (Directores de Área) y Stakeholders (todos los involucrados) hacia los proyectos, asegurando la alineación de los proyectos con las necesidades de los mismos, comunicando el avance e iniciativas activas, así como los acuerdos establecidos en cada sesión de seguimiento.
• Cumplir con las políticas y el uso de metodologías de Innovación, agilidad (MDI, agile, waterfall) Servicios Financieros, y de gestión de proyectos dentro de las iniciativas activas para asegura entregables de alto valor para la compañía y el cumplimiento de los objetivos y fases en ejes.

Requisitos:

• 3 a 5 años como Lider de proyectos en empresas con enfoque financiero como son: Consultoras, Bancos, Financieras y Fintechs
• Ingles B2 (Se hará prueba)
• Metodologias de Innovacion Design Thinking

Escolaridad:

Licenciatura y Especialidad (Economía, Administrativo)

Beneficios:

Sueldo base

Fondo de ahorro

Descuentos en compras de muebles y ropa

Aguinaldo

Vacaciones

Prima vacacional

Reparto de utilidades

Día libre de cumpleaños

Becas para estudio

Útiles escolares

Club de protección familia

Ambiente de trabajo agradable

Entre otros beneficios y prestaciones

Quienes somos:

Grupo empresarial de capital mexicano fundado en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumple 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos. Tiene presencia en todos los estados del país, cuenta con 113,000 colaboradores y es uno de los 10 principales empleadores de la República Mexicana. Se integra por tres unidades de negocio: Tiendas Coppel, Afore Coppel y BanCoppel.

"En Grupo Coppel somos una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imágen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, etc."

• Gestiones de trabajos de arquitectura
• Atención al cliente

Ahora, te contamos más sobre nuestro equipo.

Nuestro equipo busca una persona capaz de desarrollar habilidades en gestiones de proyectos complejos.

Tu función principal sería brindar apoyo a nuestros clientes proporcionando atención especializada y completa en los temas que le competen a nuestra empresa

Por lo tanto, necesitamos alguien que tenga facilidad para asumir responsabilidades directivas e hable por nosotros cuando sea necesario

Será responsable de planificar y coordinar las actividades diarias relacionadas con nuestros clientes asegurando así su total satisfacción

También estarás obligado a mantenerse informado sobre cualquier novedad o cambio relacionado con el negocio para poder adaptarte fácilmente a nuevos requisitos

No dudes en contactarnos si crees tener las cualidades que estamos buscando.

Buscas un desafío en marketing estratégico.

En TV Azteca tenemos una oportunidad para ti como Líder de Proyecto en Marketing Comercial.

• Ejecutas y coordinas los procesos para la elaboración de materiales de marketing dirigidos a clientes de diferentes equipos de la empresa.
• Desarrollas ecosistemas multiplataformas con productos publicitarios comercializados por el equipo.
• Estableces planes de trabajo con diferentes equipos/áreas de trabajo que brindan soporte para la ejecución de proyectos.
• Conocimiento de deportes.
• Conocimiento básico de producción.

Perfil Ideal del Candidato (a):

• Licenciado/a en Mercadotecnia, Comunicación o afín.
• Manejo de Excel - Básico.
• Proactivo/a
• Creativo/a
• Manejo de presión.
• Trabajo en equipo
• Conocimiento en deportes.
• Disponibilidad de horario
• Disponibilidad para viajar
• Contar con pasaporte y visa.

Experiencia Preferente:

• Experiencia de 1 año.
• Manejo de Estrategias.

Bienvenido a nuestro equipo:

• Desarrollo profesional.
• Capacitación constante.
• Sueldo competitivo y prestaciones.
• Colaborar en una de las televisoras de habla hispana más importantes.

Nuestros valores:

'En Grupo Salinas respetamos la dignidad y diversidad de las personas. Somos un grupo incluyente y valoramos el talento esté donde esté.'

¿Quieres ser parte de la fase clave que define la viabilidad de proyectos solares y de almacenamiento en Latinoamérica? ¿Tienes experiencia técnica en dimensionamiento, análisis eléctrico y energético, y quieres aportar tu visión para impulsar la transición energética?

Buscamos un Ingeniero Lider de Proyectos Fotovoltaicos Bess para integrarse a una empresa internacional del sector energético, con operaciones en México, enfocada en proyectos fotovoltaicos y sistemas BESS.

• Dimensionamiento técnico de sistemas fotovoltaicos y de almacenamiento (BESS).
• Análisis eléctrico y energético de proyectos.
• Evaluación técnico–económica y soporte comercial en la etapa de preventa.
• Asesoría directa al área de ventas y acompañamiento en propuestas comerciales.
• Revisión y validación de la ingeniería antes de la fase de ejecución.
• Coordinación con áreas internas y consultores externos para garantizar la calidad técnica del diseño.

• Formación obligatoria en Ingeniería Eléctrica.
• Experiencia mínima de 5 años en proyectos solares y/o BESS en México, con proyectos ya ejecutados y operativos.
• Dominio intermedio de PVsyst (excluyente).
• Manejo de herramientas de diseño eléctrico (AutoCAD u otras similares).
• Inglés intermedio–avanzado.
• Conocimiento del marco normativo energético en México.

• Posición presencial en Ciudad de México.
• Integración a una compañía en expansión regional, con foco en energías limpias.
• Oportunidades de desarrollo profesional en proyectos estratégicos y de alto impacto.
• Transparencia en la negociación de la remuneración: buscamos principalmente tu motivación y compromiso con este desafío.

Oferta bajo el marco de la Ley que incentiva la inclusión de personas con discapacidad.

Ahora es momento de que tú nos digas:

¿Te animas a ser parte de este desafío?

¡Únete a Greenlux como Líder de Proyectos Fotovoltaicos Residenciales e Industriales!

¿Tienes experiencia en la gestión de proyectos de energía solar y te motiva ser parte del cambio hacia energías renovables? En Greenlux, buscamos un Líder de Proyectos Fotovoltaicos para coordinar y supervisar instalaciones de paneles solares en proyectos residenciales e industriales. ¡Únete a nuestro equipo y lidera iniciativas de alto impacto!

Requisitos:

• Título en ingeniería eléctrica, energías renovables o afín.
• Experiencia comprobable en la gestión de proyectos fotovoltaicos (residenciales e industriales)
• Inglés intermedio
• Conocimientos en normativas de seguridad y estándares técnicos para instalaciones solares
• Experiencia en memorias de calculo y BOM de materiales.
• Habilidades de liderazgo, organización y resolución de problemas
• Excelentes habilidades de comunicación y manejo de equipos multidisciplinarios
• Disponibilidad fuera de horarios de oficina, fines de semana y viaje
• Experiencia con gente a su cargo.

Responsabilidades:

• Desarrollar cronogramas detallados para cada proyecto.
• Estimar y asignar recursos necesarios (personal, materiales, equipos).
• Gestionar equipos multidisciplinarios y mantener una comunicación fluida con las partes involucradas
• Elaborar y mantener actualizado el plan de trabajo, asegurando la asignación adecuada de recursos.
• Identificar y mitigar riesgos técnicos, financieros y operativos.
• Proponer soluciones ante desviaciones de alcance, tiempo o presupuesto.
• Mantener comunicación constante con el cliente para reportar avances, cambios o imprevistos.
• Asegurar la satisfacción del cliente al entregar un sistema que cumpla con las expectativas.
• Documentar cada fase del proyecto, generando reportes para el cliente y la empresa.
• Asegurar el cumplimiento de los términos contractuales.

Ofrecemos:

• Salario base $18,000 a $22,000 mensuales libre de impuestos
• Bono de productividad mensual
• Crecimiento y desarrollo profesional en el sector de energías renovables
• Equipo celular
• Equipo de computo
• Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo
• Capacitación continua en nuevas tecnologías y avances del sector
• Prestaciones de Ley (aguinaldo, utilidades, vacaciones, etc.)
• Ambiente de trabajo innovador y comprometido con la sostenibilidad y el medio ambiente.

Horarios:

• Lunes a viernes de 8:00 a 5:30 y disponibilidad dependiendo los proyectos.